崗位職責(zé):
1.本崗位負(fù)責(zé)華夏水務(wù)元?dú)庀蠕h飲用水的市場(chǎng)拓展。
2.深度賦能終端門(mén)店:策劃并落地促銷(xiāo)活動(dòng),提升門(mén)店客流量與銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化
3.全鏈路營(yíng)銷(xiāo)支持:主導(dǎo)宣傳推廣方案設(shè)計(jì),包含高端沙龍會(huì)等定制化活動(dòng)
4.用戶(hù)增長(zhǎng)管理:負(fù)責(zé)粉絲流量池搭建,實(shí)現(xiàn)有效會(huì)員數(shù)量的規(guī)?;嵘?
5.渠道拓展優(yōu)化:開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)合作門(mén)店資源,構(gòu)建可持續(xù)的商業(yè)合作網(wǎng)絡(luò)
6.合伙人體系搭建:挖掘并培育戰(zhàn)略合伙人,完善區(qū)域市場(chǎng)布局
任職要求:
1.年齡25-45歲,男女不限,退役軍人或具備零售/快消行業(yè)市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,能力突出者可放寬至專(zhuān)科以下學(xué)歷;
3.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、優(yōu)秀的資源整合能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
職業(yè)發(fā)展:
雙通道晉升體系:管理崗(區(qū)域經(jīng)理→城市總監(jiān))與專(zhuān)業(yè)崗(資深推廣專(zhuān)家)并行
不定期輸送至總部參加行業(yè)前沿培訓(xùn),接觸高端資源與人脈
福利待遇:
彈性工作每月可靈活調(diào)休4天,享受法定節(jié)假日,早九晚六。高底薪 + 高獎(jiǎng)金,挑戰(zhàn)與回報(bào)并存?。?
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