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免費(fèi)租房~月休八天~新人保護(hù)包開(kāi)單,輕松過(guò)萬(wàn)

6000-12000元
  • 武漢洪山區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招10人

職位描述

面銷(xiāo)/陌拜 門(mén)店銷(xiāo)售渠道銷(xiāo)售房地產(chǎn)中介互聯(lián)網(wǎng)租賃服務(wù)
崗位職責(zé):抖音小紅書(shū)咸魚(yú) 拍攝視頻介紹聊天
看房 簽合同 收錢(qián) 接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)者 一對(duì)一師傅帶
簡(jiǎn)單易上手 當(dāng)天拍攝當(dāng)天開(kāi)單 一單賺一千多 上不封頂全武漢資源共享電動(dòng)車(chē)共享 距離遠(yuǎn)店長(zhǎng)寶馬接送
多勞多得 只要肯花時(shí)間肯干 收入不會(huì)讓你失望
行業(yè)前景;二個(gè)月達(dá)標(biāo)店長(zhǎng)資格 帶團(tuán)隊(duì)+管理收入+項(xiàng)目分紅最高可達(dá)16000每月
工作時(shí)間:朝九晚六 不加班 每月最高可休7到10天工作自由時(shí)間自行調(diào)整輕松月入過(guò)萬(wàn)無(wú)壓力
工作氛圍:公司零食水果供應(yīng) 時(shí)不時(shí)店長(zhǎng)安排奶茶+咖啡每月團(tuán)建一次 帶你玩遍大江南北快樂(lè)賺錢(qián) 有店長(zhǎng)有伙伴有家人都是年輕人 00后好相處 快來(lái)和我們一起賺錢(qián)吧
工作薪資范圍;10000-20000元/月(無(wú)上限)
工作底薪;4500元/月
社保類(lèi)型;五險(xiǎn)
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼;房補(bǔ) 餐補(bǔ) 交通補(bǔ)助 年終獎(jiǎng) 全勤獎(jiǎng) 績(jī)效獎(jiǎng) 工齡獎(jiǎng)

工作地點(diǎn)

武漢洪山區(qū)臥龍劍橋春天海居租房(臥龍店)

職位發(fā)布者

汪女士/人事主管

當(dāng)前在線(xiàn)
立即溝通
公司Logo武漢錢(qián)多來(lái)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
武漢海居房地產(chǎn)咨詢(xún)有限公司成立于2011年,目前是一家專(zhuān)業(yè)做房屋租賃服務(wù)的品牌機(jī)構(gòu),現(xiàn)旗下?lián)碛?00多家門(mén)店,在職人數(shù)8000多人,服務(wù)客戶(hù)達(dá)數(shù)百萬(wàn)+,平均每月成交量1萬(wàn)+單。海居是文化驅(qū)動(dòng)的租房服務(wù)平臺(tái);專(zhuān)注打造極致的組織文化和社會(huì)技術(shù),為客戶(hù)提供“真*快*樂(lè)”的租房服務(wù),為伙伴創(chuàng)造“眼里有光、嘴上有笑、肚里有料”的自我價(jià)值。我們懷揣一個(gè)宏偉的愿景:構(gòu)建大租賃舒適圈,旨在打造“公平、有序、高效”的生態(tài)環(huán)境,讓租住更簡(jiǎn)單,讓創(chuàng)業(yè)更美好。這一切植根于我們的文化基石—“尊重、改變、伙伴關(guān)系”。在此基礎(chǔ)上,我們堅(jiān)守“成就客戶(hù),成就伙伴”的信念,遵循“客戶(hù)永遠(yuǎn)沒(méi)有錯(cuò),伙伴永遠(yuǎn)是可愛(ài)的”法則。通過(guò)每一位伙伴向客戶(hù)傳遞“真*快*樂(lè)”的服務(wù),為業(yè)主實(shí)現(xiàn)“錢(qián)多、事少、無(wú)煩惱”,為租客帶來(lái)“房對(duì)、事少、心情好”的美好體驗(yàn)。在這個(gè)過(guò)程中,我們始終秉承“以客戶(hù)為先、以贊多者為本”的價(jià)值觀(guān),以“技術(shù)創(chuàng)新、文化生長(zhǎng)、效率至上、開(kāi)放包容、共創(chuàng)共享”的態(tài)度,指引我們的每一項(xiàng)決策和行動(dòng)。倡議人人皆商業(yè)工程師、文化生產(chǎn)及傳播者,在熱愛(ài)的租賃事業(yè)中,以贊為生,共赴繁榮!海居特色:匠人精神:精耕房產(chǎn)大租賃領(lǐng)域,沉浸式打磨房屋租賃居間服務(wù)13年;模式創(chuàng)新:助人自助的合伙聯(lián)營(yíng)模式,成為業(yè)內(nèi)競(jìng)相模仿的創(chuàng)業(yè)新形態(tài);數(shù)字化升級(jí):自主研發(fā)、科技創(chuàng)新、推進(jìn)租賃業(yè)務(wù)數(shù)字化賦能改造升級(jí)。在海居有什么前景?1,公司至今擁有店長(zhǎng)500多,在職人數(shù)3500人2,顛覆同行的獎(jiǎng)金制度,4500業(yè)績(jī)以上100%提成,做多少業(yè)績(jī)等于多少收入3,無(wú)懈可擊的晉升機(jī)制,底薪2500--2萬(wàn)不等,門(mén)店經(jīng)理收入在30W+4,與日俱進(jìn)的成長(zhǎng)空間,新人培訓(xùn),ZTC,F(xiàn)TC,XTC,合伙人的培訓(xùn),應(yīng)有盡有,為每一個(gè)階段的海居人傾力打造,傾情奉獻(xiàn)!5,豐富多彩的團(tuán)隊(duì)文化,表彰會(huì),獎(jiǎng)杯,籃球賽,歌手賽,旅游日,只有你想不到,沒(méi)有海居人辦不到!
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