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公司成立九年，可對接各大銀行，大平臺，發(fā)展穩(wěn)定。
坐辦公室，工作簡單，環(huán)境舒適，輕松無壓力。
正規(guī)路子，abcd......亂七八糟的理財產品＋野路子莫要打擾。
一、薪資結構和福利待遇
1、薪酬
底薪8K----1.5W, 能力優(yōu)秀者可以和總經理面議薪資
個人提成+團隊提成，年薪輕松30W+
2、晉升空間
主管--經理-一總監(jiān)
晉升空間大，晉升體系透明
3.福利
每月固定生日會，團建，節(jié)假日禮物。全勤獎，評優(yōu)獎，帶薪年假，
優(yōu)秀員工旅游，下午茶。各種獎勵拿到手軟。
二、要求
1.有同行業(yè)帶團經驗者，可直接作為主管帶領團隊（人事配備組員）也接受直接帶團隊來。
2.有銷售團隊管理經驗者，可作為儲備進入團隊，兩月一考核，符合條件者升為團隊長
3.也可以接受小白（溝通強，有學習積極性）可以作為優(yōu)秀新人，進入團隊，優(yōu)先培養(yǎng)。