公司在釣具品牌出海和內(nèi)銷的黃金賽道上,年銷售額突破2000萬(wàn)元,高速發(fā)展中,年輕和富有戰(zhàn)斗力的小而美的團(tuán)隊(duì),誠(chéng)邀志同道合的伙伴一起奮斗。
電商行政人事文職運(yùn)營(yíng)助理,崗位簡(jiǎn)介:
一、人力資源人事:
1. 招聘與配置
根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定電商運(yùn)營(yíng)人才招聘計(jì)劃,篩選簡(jiǎn)歷、溝通邀約面試筆試、跟進(jìn)流程
管理招聘渠道,優(yōu)化招聘效率
建立員工檔案,跟進(jìn)員工入職或離職手續(xù)流程
2. 員工關(guān)系管理
優(yōu)化人事流程
考勤統(tǒng)計(jì)與異常處理
社保公積金開(kāi)戶、增減員及日常申報(bào)(廈門(mén)本地政策熟悉)
員工基礎(chǔ)培訓(xùn)(如新人入職培訓(xùn)、企業(yè)文化宣導(dǎo))
員工關(guān)懷(日常福利、節(jié)日活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等)
3. 商務(wù)伙伴對(duì)接
協(xié)助對(duì)接電商上下游商務(wù)合作,比如供應(yīng)商、物流商、金融服務(wù)商、優(yōu)秀合作商家等伙伴
二、行政內(nèi)勤文職:
1. 日常辦公支持
辦公用品采購(gòu)、庫(kù)存管理
固定資產(chǎn)登記與維護(hù)(電腦、打印機(jī)等設(shè)備管理)
辦公環(huán)境維護(hù)管理
2. 流程與文檔管理
文件收發(fā)、合同協(xié)助審閱和歸檔
茶會(huì)周會(huì)的會(huì)議安排與紀(jì)要整理
差旅預(yù)訂、費(fèi)用報(bào)銷流程協(xié)助
3. 企業(yè)文化建設(shè)
組織小型團(tuán)建活動(dòng)(如聚餐、節(jié)日慶祝)
文化墻更新、員工福利發(fā)放(如下午茶、零食采購(gòu))
4. 對(duì)公司電商產(chǎn)品和業(yè)務(wù)熟悉,能協(xié)助公司電商基礎(chǔ)簡(jiǎn)單的運(yùn)營(yíng)事務(wù)任務(wù)
5. 基本的財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)管理認(rèn)知和能力
三、崗位核心能力要求:
1. 歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,
2. 較強(qiáng)的細(xì)節(jié)處理能力,抗壓能力,責(zé)任心強(qiáng),愿意學(xué)習(xí),真誠(chéng)靠譜,耐心細(xì)致,勤勞務(wù)實(shí),溝通協(xié)調(diào)能力
3. 報(bào)表和數(shù)據(jù)分析能力較強(qiáng),熟練使用Excel/釘釘/飛書(shū)/企業(yè)微信等辦公工具
4. 熟悉廈門(mén)社保公積金政策及勞動(dòng)法基礎(chǔ)
5. 本科優(yōu)先
6. 英語(yǔ)四級(jí)及以上
7. 有戶外運(yùn)動(dòng)類目興趣專長(zhǎng),如釣魚(yú)路亞運(yùn)動(dòng)優(yōu)先
8.在校成績(jī)優(yōu)異,有獎(jiǎng)學(xué)金優(yōu)先
四、薪酬和晉升:
1. 薪資構(gòu)成:面議
2. 福利保障、全勤獎(jiǎng)、優(yōu)秀考評(píng)獎(jiǎng)、帶薪年假、不定期聚餐、定期下午茶等
3. 晉升規(guī)劃:電商行政人事文職運(yùn)營(yíng)助理 / 經(jīng)理助理→人力資源總監(jiān) / 行政總管→主管/經(jīng)理
五、工作時(shí)間:
面議,互聯(lián)網(wǎng)彈性工作制,可結(jié)合個(gè)人情況一起商議調(diào)整個(gè)性化作息
工作日每天可結(jié)合個(gè)性情況自定義白班8小時(shí),自選固定時(shí)段。
參考例子:
09:00~12:00,13:30~18:30
或:
08:00~12:00,13:00~17:00
大小周,星期日休假,每月任選2個(gè)星期六休假。
法定節(jié)假日帶薪休假。
正式員工享生日假+每年4天帶薪年假等。
4個(gè)追尋:
賺錢(qián)+成長(zhǎng)+開(kāi)心+自由:
賺錢(qián)
項(xiàng)目蒸蒸日上,做大蛋糕,合理分配,提高收入
成長(zhǎng)
迎接挑戰(zhàn),提高認(rèn)知,鍛煉技術(shù)能力,獨(dú)當(dāng)一面,信任賦能放權(quán)
開(kāi)心
輕松靈活的辦公氛圍,簡(jiǎn)單和諧的人際關(guān)系,懂得換位思考的相互尊重
自由
工作和生活分明,勞逸結(jié)合,有足夠的時(shí)間屬于自己