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【薪酬福利】 ◆入職前兩周是提供崗前業(yè)務(wù)輔助培訓，并享有培訓津貼50元/天。 ◆公司提供極具競爭力的工資，試用期薪資3000-3500/月，轉(zhuǎn)正薪資4000-6000/月；

【崗位要求】 1、年齡35歲以下；男女不限，中專以上學歷；接受無經(jīng)驗，前期有專業(yè)培訓學習， 2、普通話標準流利，具有良好的溝通能力、能接受輪班輪休工作； 3、會基本的電腦操作及打字（25字/分鐘）； 4、具有良好的服務(wù)意識與服務(wù)心態(tài)、較強的團隊作意識和學習能力； ◆福利保障 1、活躍的工作氛圍：公司不定期舉行各種形式的大型娛樂活動，游園會、節(jié)日晚會、聚餐及旅游等； 2、舒適干凈的辦公環(huán)境，使用公司統(tǒng)一的坐席安排，電腦操作，耳麥接聽，無需外出作業(yè)，在辦公室里完成整個業(yè)務(wù)解答流程

4、不定期組織大型的業(yè)務(wù)、營銷、知識等勞動競賽，表現(xiàn)優(yōu)秀的員工可獲得獎金激勵；