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職位要求： 1. 本科及以上學歷，專業(yè)不限。 2. 擁有出色的團隊管理技能，熟悉零售行業(yè)的運營模式，并且具備超市供應鏈資源。 3. 有3-5年大型超市管理經(jīng)驗。 4. 責任心強，具備較強的學習能力，能快速掌握新政策和新要求。 工作內容： 1.負責項目的前期規(guī)劃，包括市場調研、競品分析、定位等工作，確保項目啟動方向的準確性和可行性。同時，負責組建并管理運營團隊，包括團隊成員的招聘、培訓、考核及日常管理工作，確保團隊的高效運作和成員間的良好協(xié)作。 2.負責項目的整體運營與管理，保證項目各項經(jīng)營指標及管理指標的落地 3.監(jiān)控項目運營數(shù)據(jù)，定期分析項目運營狀況，制定并執(zhí)行調整策略，以優(yōu)化運營效果，提升項目盈利能力和市場競爭力。 4.建立良好的外部合作關系，包括供應商、合作伙伴等，確保項目資源的穩(wěn)定供應和合作順暢。 5.推動項目創(chuàng)新，不斷探索新的運營模式和業(yè)務增長點，為公司的長期發(fā)展注入活力。