一、 崗位職責(zé):
① 負(fù)責(zé)貨物的驗(yàn)收、入庫(kù),核對(duì)數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量,確保單貨相符。
② 庫(kù)存與盤點(diǎn)管理 負(fù)責(zé)日常庫(kù)存管理,確保賬、物、卡一致。
③ 倉(cāng)庫(kù)日常維護(hù)負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)區(qū)域的 5S 管理(整理、整頓、清掃、清潔、素 養(yǎng)), 保持環(huán)境整潔、通道暢通。
④ 負(fù)責(zé)貨物的驗(yàn)收、入庫(kù),核對(duì)數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量,確保單貨相符。
二、 任職資格:
① 2026 屆應(yīng)屆畢業(yè)生;2027 屆及以后在校生。
② 積極主動(dòng)、吃苦耐勞、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
③ 專業(yè)不限,物流管理專業(yè)優(yōu)先。
三、薪資福利
實(shí)習(xí)期薪資:底薪3000元+平均績(jī)效365+飯補(bǔ)480+住宿補(bǔ)助400+保險(xiǎn)72+下午茶72=4389元;評(píng)估合格后可轉(zhuǎn)為美的安的物流正式工,月薪7-8k+五險(xiǎn)一金+節(jié)假日福利+高溫/取暖補(bǔ)貼+餐補(bǔ)+住宿等
四、發(fā)展路徑
1、按照漸進(jìn)式培養(yǎng),從基礎(chǔ)性崗位入門(分揀、配送、倉(cāng)管、賬務(wù)),進(jìn)階到專業(yè)性崗 位(精益改善、倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)、調(diào)度運(yùn)作、物流規(guī)劃), 經(jīng)主管部門考評(píng),表現(xiàn)優(yōu)秀者分 配到專業(yè)性崗位,包括以下崗位:精益改善工程師,物流規(guī)劃工程師,倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)專員,調(diào)度運(yùn)作專員
2、 職業(yè)經(jīng)理人成長(zhǎng)路徑:
經(jīng)營(yíng)體負(fù)責(zé)人/主管-經(jīng)營(yíng)中心經(jīng)理/職能經(jīng)理-分公司總經(jīng)理。