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1.梳理并優(yōu)化財務(wù)流程，確保其與業(yè)務(wù)流程的有效融合，推動業(yè)財管理機制的實施。
2.負責(zé)公司全盤賬務(wù)處理，包括內(nèi)賬和外賬的精確記錄（外部報稅和內(nèi)部賬目管理）。
3.維護和更新公司的財務(wù)流程，確保流程的持續(xù)改進和合規(guī)性。
4.進行總賬記錄的管理和核對，提供準(zhǔn)確的財務(wù)數(shù)據(jù)支持。
5.實施全面的財務(wù)監(jiān)管，保障財務(wù)管理的透明度和合規(guī)性。
6.制定并監(jiān)督公司財務(wù)預(yù)算機制（如提前了解各部門的下周財務(wù)支付預(yù)算，進行規(guī)劃）
7.及時跟蹤和分析應(yīng)收賬款，預(yù)測和識別潛在的資金鏈緊張情況，確保債務(wù)按計劃清償。
8.編制財務(wù)報告，涵蓋資金流動和償債能力分析，提供關(guān)鍵財務(wù)決策依據(jù)。
二、任職要求：
1.具備扎實的財務(wù)管理知識和實際操作經(jīng)驗。
2.熟悉會計準(zhǔn)則和相關(guān)法律法規(guī)，尤其在全盤賬務(wù)處理方面有豐富經(jīng)驗。
3.熟練掌握財務(wù)預(yù)算編制與資金鏈管理，能夠分析應(yīng)收賬款、債務(wù)清償進度等。
4.擁有較強的流程優(yōu)化和系統(tǒng)整合能力，能夠推動業(yè)財管理的實施。
5.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠在壓力下獨立工作。
福利待遇：
1.周末雙休
2.完善的社保和福利體系
3.提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機會
4.生日津貼