崗位職責(zé):
1、根據(jù)總公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定分公司銀保業(yè)務(wù)年度及中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,明確市場(chǎng)定位及資源分配策略,確保業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成;
2、分解業(yè)務(wù)目標(biāo)至各分支機(jī)構(gòu),監(jiān)督執(zhí)行進(jìn)度并定期評(píng)估實(shí)施效果;
3、結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)分析,優(yōu)化業(yè)務(wù)策略,確保策略的靈活性和落地性;
4、設(shè)計(jì)銀保業(yè)務(wù)推動(dòng)方案(如產(chǎn)品推廣計(jì)劃、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、銷(xiāo)售競(jìng)賽等),制定階段性業(yè)務(wù)目標(biāo)及考核機(jī)制;
5、監(jiān)控業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)(保費(fèi)收入、達(dá)成率、渠道產(chǎn)能等),定期分析偏差原因并提出改進(jìn)措施;
6、統(tǒng)籌資源支持分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)開(kāi)展,解決業(yè)務(wù)推動(dòng)中的關(guān)鍵問(wèn)題,確保目標(biāo)達(dá)成;
7、主導(dǎo)與銀行總行、分行的戰(zhàn)略合作談判,簽訂合作協(xié)議并推動(dòng)合作深化;
8、維護(hù)與重點(diǎn)銀行渠道的高層關(guān)系,定期開(kāi)展渠道聯(lián)席會(huì)議,解決合作障礙;
9、開(kāi)發(fā)新合作渠道,優(yōu)化現(xiàn)有渠道結(jié)構(gòu),提升渠道產(chǎn)能及合作粘性;
10、完善銀保業(yè)務(wù)內(nèi)外勤隊(duì)伍建設(shè),制定隊(duì)伍發(fā)展規(guī)劃;
11、推動(dòng)團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核,優(yōu)化薪酬激勵(lì)方案,提升隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)能力和穩(wěn)定性;
12、落實(shí)監(jiān)管政策及公司合規(guī)要求,定期組織合規(guī)培訓(xùn)與風(fēng)險(xiǎn)排查,杜絕銷(xiāo)售誤導(dǎo)、虛假承保等違規(guī)行為;
13、建立業(yè)務(wù)品質(zhì)監(jiān)控體系,對(duì)保單繼續(xù)率、投訴率等關(guān)鍵指標(biāo)進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理;
14、牽頭應(yīng)對(duì)監(jiān)管檢查及內(nèi)部審計(jì),整改發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并完善內(nèi)控制度;
15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、管理、金融、銷(xiāo)售等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上金融業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉壽險(xiǎn)公司銀保業(yè)務(wù)運(yùn)作,在管理方面有豐富的工作經(jīng)驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)力突出,擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)與跨部門(mén)協(xié)作;
4、熟悉銀保產(chǎn)品特點(diǎn)、銷(xiāo)售邏輯及監(jiān)管政策,具備優(yōu)秀的渠道談判能力、數(shù)據(jù)分析能力及資源整合能力;
5、熟悉保險(xiǎn)公司KPI考核體系,能有效推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成;抗壓能力強(qiáng),具備敏銳的市場(chǎng)洞察力。