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更新于 10月27日

招生校長(zhǎng)(常州、南京、湖州)就近安排

1.5-3萬(wàn)
  • 常州鐘樓區(qū)
  • 萊蒙都會(huì)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)校區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)團(tuán)隊(duì)管理招生
職位描述
【您的責(zé)任】
1、根據(jù)集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定校區(qū)年度及月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,帶領(lǐng)校區(qū)團(tuán)隊(duì),達(dá)成目標(biāo);
2、制定有效的運(yùn)營(yíng)管理方案,制定管理流程,并指導(dǎo)落地;
3、明確高績(jī)效高目標(biāo)的管理意識(shí),為校區(qū)的長(zhǎng)期發(fā)展提供戰(zhàn)略性建議,執(zhí)行校區(qū)各項(xiàng)工作流程并不斷完善和優(yōu)化;
4、建立高效的服務(wù)支持流程,為學(xué)員提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù);
5、為員工提供職業(yè)規(guī)劃,并進(jìn)行有效的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)培養(yǎng);
6、指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督下屬部門及員工的工作計(jì)劃執(zhí)行情況,并對(duì)其工作做出評(píng)定;
7、了解學(xué)生及家長(zhǎng)的需求,為其提供課程體系的介紹和咨詢,并能夠合理解答家長(zhǎng)疑問(wèn);
8、主持學(xué)校例會(huì),主持各部門工作會(huì)議,監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)、整改各部門工作;
9、做好在讀學(xué)員家長(zhǎng)的維護(hù),定期回訪。
10、公司安排的其他事宜。
【我們的期許】
1、學(xué)歷與專業(yè)要求:本科及以上學(xué)歷;
2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求:教育培訓(xùn)、互聯(lián)網(wǎng)、廣告、保險(xiǎn)銷售、快消品行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn);
3、管理能力要求:組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、適應(yīng)能力、新事物的洞察力、計(jì)劃管理能力、對(duì)下級(jí)的考核評(píng)價(jià)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;
4、管理經(jīng)驗(yàn)要求:具有分中心獨(dú)立管理經(jīng)驗(yàn),有職能部門管理能力,有銷售與銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
5、綜合素質(zhì)要求:有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,善于思考和總結(jié)。
【巨石人的專享福利】
1. 高薪:無(wú)責(zé)任底薪+月獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)
2.完善的培訓(xùn)機(jī)制(新員工培訓(xùn)+部門培訓(xùn)+管理培訓(xùn))
3.廣闊晉升空間(每年3-4次競(jìng)聘機(jī)會(huì),顧問(wèn)-主管-經(jīng)理-副校長(zhǎng)-中心校長(zhǎng)-區(qū)域總監(jiān));
3.五險(xiǎn)一金;
4.節(jié)日禮品,結(jié)婚、生育慰問(wèn),豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
5.法定年假+福利年假;

工作地點(diǎn)

常州鐘樓區(qū)巨石教育(北大街校區(qū))8樓

職位發(fā)布者

周女士/HR

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我們是常州云巨石教育,我們總部在南京,南京、常州、浙江都有分公司,旗下4個(gè)事業(yè)部(個(gè)性化課程、素質(zhì)托管、體育、健身)總計(jì)四十幾家分校和場(chǎng)館。目前在常州9年時(shí)間,6家分校(鐘樓、天寧、新北、武進(jìn))。
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