薪酬福利待遇:
1、完善的薪酬體系:行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的底薪+提成(不設(shè)上限)+獎(jiǎng)金(年收入保底不低于15W,通常收入不低于30W),提成高, 收入高;業(yè)務(wù)端口滿三年 表現(xiàn)優(yōu)秀會(huì)有股權(quán)分紅激勵(lì)。
2、上班時(shí)間:朝九晚六彈性工作制,雙休,享受國(guó)家法定節(jié)假日;
3、社保類型:五險(xiǎn)一金;
4、公司相關(guān)其他福利待遇豐厚~
任職要求:
1、大專及以上的學(xué)歷;有電子物料銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的或者有IC銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、充分了解所需采購(gòu)物資的規(guī)格、型號(hào)、性狀等,收集有關(guān)供應(yīng)商資料;
3、動(dòng)態(tài)關(guān)注市場(chǎng)情況,及時(shí)將變動(dòng)信息告知領(lǐng)導(dǎo)。
4、對(duì)現(xiàn)有的供應(yīng)商資料進(jìn)行整理,歸檔,定期聯(lián)系,建立供應(yīng)商名冊(cè);
5、依據(jù)供貨情況,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)、交貨期、價(jià)格、服務(wù)、信用等能力的評(píng)估。
3、完成公司和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的其他安排。