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新品質(zhì)量主管工程師

1-1.8萬
  • 青島萊西市
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

質(zhì)量體系工程師乘用車
崗位職責:
1. 新產(chǎn)品項目先期質(zhì)量策劃實施

1.1.開展新產(chǎn)品標桿質(zhì)量調(diào)研分析,編制調(diào)研分析報告;

1.2.制定新產(chǎn)品項目質(zhì)量目標,跟蹤驗證目標執(zhí)行完成情況;

1.3.收集質(zhì)量工程用車需求,規(guī)劃滿足用車需求;

1.4.實施應避免問題的前期輸入與后期實車確認,驗證問題避免的一致性;

1.5.實施推進質(zhì)量二級計劃,編制質(zhì)量控制計劃,跟蹤計劃執(zhí)行情況。

2.組織新產(chǎn)品項目各閥點評審并形成過閥結(jié)論

2.1.制定并維護整車項目開閥評審管理辦法,保障機制完整有效;

2.2.組織下發(fā)項目質(zhì)量管理計劃,明確交付物明細和時間;

2.3.收集項目閥點質(zhì)量中心相關(guān)交付物;

2.4.根據(jù)項目管理要求,評審新產(chǎn)品項目各閥點進度、成本、質(zhì)量,識別當前閥點的質(zhì)量風險,評估整改措施,提出合理建議;

2.5.組織項目閥過閥評審會議,通報當前質(zhì)量風險并給出過閥建議,由領(lǐng)導決策過閥結(jié)論并通知到項目組各單位。

3.推動新產(chǎn)品質(zhì)量問題閉環(huán)管理,降低產(chǎn)品量產(chǎn)前質(zhì)量風險

3.1.組織判定與分解質(zhì)量問題,確保責任判定準確完整;
3.2.跟蹤調(diào)度責任單位按期完成質(zhì)量問題的整改,驗證問題閉環(huán)有效性;

3.3.定期組織召開新產(chǎn)品質(zhì)量問題調(diào)度會,確保問題宣貫到位,質(zhì)量風險可控。

任職要求:

1.本科及以上學歷,機械、汽車制造業(yè)或管理工程相關(guān)專業(yè),4年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,在工程師崗位任職3年及以上;

2.熟練使用WPS系列辦公軟件,具備一定的網(wǎng)絡(luò)應用能力;

3.熟悉IATF16949體系標準;熟悉了解新產(chǎn)品質(zhì)量管理各類工作活動及開展流程(質(zhì)量目標設(shè)定、再發(fā)防止、質(zhì)量審查等);熟悉五大質(zhì)量工具SPC、MSA、FMEA、APQP、PPAP的理論知識;了解整車開發(fā)流程和整車制造四大工藝;熟悉項目管理相關(guān)理論知識。

工作地點

青島萊西市北京汽車制造廠總部基地二一二越野車有限公司

職位發(fā)布者

王先生/HRM

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二一二越野車有限公司
二一二越野車有限公司隸屬于山東魏橋創(chuàng)業(yè)集團,是魏橋集團旗下的重要板塊之一,山東魏橋創(chuàng)業(yè)集團有限公司自2012年連續(xù)10年入選世界500強,“魏橋”品牌連續(xù)18年入選《中國500最具價值品牌》排行榜,連續(xù)兩年入選世界品牌500強。
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