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【人事崗位職責(zé)】:
1.發(fā)布職位需求信息，搜集簡(jiǎn)歷，分類、篩選，安排面試等
2負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職及社保等手續(xù);
3.員工維護(hù)
4.其他臨時(shí)性人事管理工作。
【任職要求】
1、有1年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有優(yōu)秀的溝通能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。