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崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對集團(tuán)下屬子公司的日常經(jīng)營數(shù)據(jù)及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分析，識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)與管理優(yōu)化點(diǎn)；
2.定期前往下屬單位開展審計(jì)調(diào)研工作，制定審計(jì)計(jì)劃、執(zhí)行審計(jì)程序，并出具專業(yè)審計(jì)報(bào)告；
3.基于審計(jì)結(jié)果，為集團(tuán)管理層提供改進(jìn)建議，推動(dòng)企業(yè)管理水平提升，發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)在企業(yè)管理中的監(jiān)督與支撐作用。
4.集團(tuán)融資工作，整體統(tǒng)籌。
任職要求
1.學(xué)歷背景：本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.職稱資格：持有注冊會(huì)計(jì)師（CPA）證書或高級(jí)審計(jì)師職稱；
3.工作經(jīng)驗(yàn)：
具備10年以上財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
其中需有5年以上大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)包括投融資，雙經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
4.能力要求：具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力與風(fēng)險(xiǎn)判斷能力，溝通協(xié)調(diào)能力出色；
5.其他：能接受定期出差，條件優(yōu)秀者，性別不限。