崗位職責(zé):
1.爆品挖掘,與選品策略,如廣告趨勢分析,短視頻熱度榜單,快速鎖定高潛力商品,(如季節(jié)性商品,新奇商品)
2.供應(yīng)商開發(fā)與風(fēng)控,對接源頭工廠,審核供應(yīng)商資質(zhì),建立備選供應(yīng)商名單等
3.陳本控制,優(yōu)化成本結(jié)構(gòu),提高增值服務(wù)的多樣性,對貨款結(jié)算周期的把控等
4.庫存管理,原則上盡量避免滯銷庫存,協(xié)同倉儲部門優(yōu)化分倉布貨策略,降低成本
5.供應(yīng)鏈的 管理,協(xié)調(diào)供應(yīng)商,確保下單,生產(chǎn)發(fā)貨,全鏈時效性。和突發(fā)事件的應(yīng)急處理
任職要求:
1.對數(shù)據(jù)的敏感度,風(fēng)險預(yù)判能力,具備隨機(jī)應(yīng)變的能力。能適應(yīng)快節(jié)奏的工作
2.性格開朗,抗壓能力強(qiáng),有一定的溝通能力,親和力較高。能適應(yīng)出差選品,對接源頭工廠,考察市場等任務(wù)
3.本崗位可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,前期工作有師傅帶領(lǐng)
4.特別說明:本崗位,如面試通過需外派到義烏工作