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崗位職責： 全面管理工程部： 1、負責項目工程部的日常運營及管理，確保所有設(shè)施設(shè)備的正常運行、維護和保養(yǎng)； 2、制訂并監(jiān)督執(zhí)行工程部的年度工作計劃、預算和績效考核標準。 籌備期管理： 1、負責帶領(lǐng)團隊成員對空調(diào)系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)圖紙審核，梳理問題，跟進施工進度； 2、負責商鋪工程條件對接及裝修圖紙審圖，裝修現(xiàn)場管控； 3、負責籌備期精細化及建標問題落地跟進。 日常運維管理： 1、監(jiān)督指導團隊進行項目內(nèi)所有設(shè)施設(shè)備（包括電力系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、電梯及扶梯等）的定期檢查、維護和故障修理； 2、監(jiān)督指導團隊對所有設(shè)施執(zhí)行項目內(nèi)巡檢及日常派工維修。 能耗管理： 1、制訂并實施能源管理計劃，監(jiān)控項目的能源消耗，采取有效措施降低能耗成本； 2、帶領(lǐng)并指導下屬做好商鋪水表充值管理、空調(diào)系統(tǒng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、完成能耗數(shù)據(jù)復核；做好公區(qū)及商鋪每月用水量數(shù)據(jù)統(tǒng)計，完成能耗數(shù)據(jù)復合。 團隊管理與員工培訓： 1、組織、管理和培養(yǎng)高效、專業(yè)的工程維護團隊； 2、定期組織技術(shù)培訓和安全教育，提升團隊成員的專業(yè)技能和安全意識； 3、評估團隊成員的工作表現(xiàn)，實施績效考核與激勵機制。 應(yīng)急處理與危機管理： 1、制訂并實施應(yīng)急預案，確保在設(shè)施設(shè)備故障、安全事故等緊急情況下能夠迅速響應(yīng)和處理； 2、負責危機事件的后續(xù)處理和總結(jié)，防止類似事件再次發(fā)生。 任職資格: 1、?？疲ê诘?，學信網(wǎng)?？茖W歷可查）及以上學歷，工程管理、機電一體化等專業(yè)； 2、3年以上強電工作經(jīng)驗，其中2年以上大型商場設(shè)備管理經(jīng)驗； 3、具備暖通空調(diào)、給排水等系統(tǒng)的運行參數(shù)知識，確保設(shè)備的正常運行； 4、熟練應(yīng)用OFFICE2000、AUTOCAD2004等計算機軟件； 5、有良好的職業(yè)操守，嚴格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度，作風正派，廉潔奉公、嚴于自律。