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數(shù)據(jù)分析 1、制定并落實質(zhì)量部工作計劃，執(zhí)行并優(yōu)化部門內(nèi) 各項日常管理工作; 2、組織、跟蹤、落實、驗證各類品質(zhì)異常，督促質(zhì) 量改進工作的開展，提升質(zhì)量管理水平; 3、負責處理供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量問題，并督促供應(yīng)商提 出改善措施、確認改善效果，保障來料質(zhì)量; 崗位職責: 1、負責小組成員工作安排及人員管理; 2、及時向上級反饋品質(zhì)異常情況并協(xié)助跟進解決; 3、熟練使用簡單測量工具; 4、完成上級交代的其他工作任務(wù); 崗位要求: 1、?？茖W歷，電子，2年及以上中大型電子廠質(zhì)量管理經(jīng)驗; 2、熟悉常用辦公軟件的使用; 3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作意識、責任 年齡:25-45歲