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更新于 4月22日

倉庫管理員_內(nèi)江資中

4000-5000元

職位描述

養(yǎng)殖倉貨運/物流/倉儲
一、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場倉庫物資的規(guī)范化管理,包括飼料、獸藥、器械、工具等物資的驗收、入庫、存儲及發(fā)放; 2. 定期盤點庫存,確保賬實相符,及時上報損耗及補(bǔ)貨需求; 3. 使用倉儲管理系統(tǒng)(如ERP)進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入與核對,確保臺賬清晰準(zhǔn)確; 4. 維護(hù)倉庫6S管理標(biāo)準(zhǔn)(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全),保障物資存儲環(huán)境安全衛(wèi)生; 5. 配合采購、財務(wù)部門完成物資采購計劃與成本核算; 6. 遵守豬場生物安全制度,執(zhí)行倉庫防疫消毒流程。 二、任職要求 1. 學(xué)歷:中專/高中及以上學(xué)歷,物流管理、畜牧獸醫(yī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 經(jīng)驗:1年以上倉庫管理經(jīng)驗,有養(yǎng)殖場或農(nóng)牧行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先(應(yīng)屆生可培養(yǎng)); 3. 技能: - 熟練使用辦公軟件(Excel/WPS)及基礎(chǔ)倉儲管理系統(tǒng); - 具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)敏感度,能獨立完成庫存統(tǒng)計與分析; 4. 其他: - 年齡20-40歲,身體健康,能適應(yīng)駐場工作及封閉式管理; - 責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致,具備團(tuán)隊協(xié)作意識。 三、福利待遇 - 提供免費食宿 - 繳納五險一金 - 定期健康體檢,提供專業(yè)崗位培訓(xùn)及晉升通道;

工作地點

內(nèi)江資中縣天寶寨重龍鎮(zhèn)天寶寨村8組

入職公司信息

  • 入職公司: 成都新希望金融信息有限公司
  • 公司地址: 成都武侯區(qū)四川省成都市武侯區(qū)交子大道
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

孫先生/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo外企德科數(shù)字技術(shù)有限公司
外企德科(FESCO Adecco)作為一家中外合資的人力資源服務(wù)企業(yè),擁有龐大的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、豐富的客戶服務(wù)經(jīng)驗以及全球化的資源整合能力。 2010年由中國人力資源服務(wù)行業(yè)的FESCO與全球人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)航者The Adecco Group成立的中外合資企業(yè)。它在全球擁有60多個國家和地區(qū)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),在中國服務(wù)輻射全國34個省自治區(qū)直轄市、400余座城市。為企業(yè)及個人提供通用外包、專業(yè)外包、人事薪酬、招聘獵頭、員工福利等綜合性人力資源服務(wù)。1.**強(qiáng)大的合作背景**:外企德科是全球人力資源服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者——德科集團(tuán)(The Adecco Group),與中國體量最大的綜合性人力服務(wù)企業(yè)之一北京國際人力資本集團(tuán)(FESCO Group)合資成立的公司[^1^][^3^]。這種強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合使得外企德科不僅繼承了FESCO深厚的本地行業(yè)經(jīng)驗和資源,同時也引入了德科集團(tuán)的國際視野和先進(jìn)的服務(wù)理念。2.**廣泛的服務(wù)范圍**:外企德科為企業(yè)及個人提供包括業(yè)務(wù)外包、人事服務(wù)、招聘獵頭及員工福利在內(nèi)的全方位人力資源解決方案[^3^]。無論是基礎(chǔ)的人員招聘、人事管理還是高級的人才發(fā)展策略咨詢,外企德科都能提供專業(yè)服務(wù)。3.**國際化的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)**:依托母公司德科集團(tuán)的全球網(wǎng)絡(luò),外企德科的服務(wù)能力不僅限于中國國內(nèi),還擴(kuò)展到了全球60多個國家和地區(qū)[^4^]。這使得外企德科能夠為希望走向國際市場的中國企業(yè),以及尋求進(jìn)入中國市場的國際企業(yè),提供無縫的服務(wù)連接和本地化的人力資源解決方案。4.**創(chuàng)新的技術(shù)應(yīng)用**:在人力資源管理技術(shù)和服務(wù)模式上,外企德科不斷創(chuàng)新,如引入LHH職業(yè)過渡方案、Xpert On-Line評估工具等先進(jìn)的人力資源服務(wù)模塊[。這些創(chuàng)新服務(wù)不僅提升了客戶體驗,也幫助客戶更好地應(yīng)對市場變化和人力資源管理挑戰(zhàn)。
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