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一、職位描述：
管培生/儲(chǔ)備店長(zhǎng)，主要針對(duì)2025-2026年應(yīng)屆畢業(yè)生。
發(fā)展路徑：入職后需從店長(zhǎng)助理開始，在門店學(xué)習(xí)，有完整的帶教老師和儲(chǔ)備店長(zhǎng)的培養(yǎng)計(jì)劃，管培生培養(yǎng)周期6個(gè)月，6個(gè)月后可申請(qǐng)成為店長(zhǎng)。需盡快全職到崗工作或全勤到崗實(shí)習(xí)。
二、崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷（主要針對(duì)2025-2026年應(yīng)屆畢業(yè)生。），專業(yè)不限；
2、性格開朗，具備較強(qiáng)的自驅(qū)力，學(xué)習(xí)力，進(jìn)取心及就之心；
3、有較好的親和力，抗壓能力和溝通能力；
4、成績(jī)優(yōu)異，有擔(dān)任過(guò)學(xué)生干部?jī)?yōu)先。
三、薪酬：
無(wú)責(zé)半年8K-9k+包吃住，月綜合8K-10k+，后期成為店長(zhǎng)薪資是15k-20k/月。
1、無(wú)責(zé)保底8000，（綜合薪資8k-3w+，多做多得，上不封頂，絕不畫餅）
【一、前20%的員工 一個(gè)月可以年薪50-100w 綜合月薪在3-5w+。
二、70%的員工可以做到年薪15w以上 月薪在1.3w+。
三、10%的員工可能是剛?cè)肼毿聠T工 以及成長(zhǎng)周期過(guò)長(zhǎng)的，月薪在9k左右?！?br>工作時(shí)間 ：門店排班，包吃住，做滿一年帶薪年假30天。
福利：
1、公司提供住宿，2人/間，住宿環(huán)境良好；
2、提供行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力薪酬、每月都有晉升漲薪機(jī)會(huì)；
3、完善的培訓(xùn)體系，針對(duì)性人才培養(yǎng)方案；
4、團(tuán)建不定時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)+豐厚節(jié)日禮物；
5、入職繳納五險(xiǎn)一金+免費(fèi)體檢；
6，多福利。新人有團(tuán)建、節(jié)日發(fā)禮品、還有工齡獎(jiǎng)、:孝心工資200/月，（我們是一家有愛(ài)的公司，有特殊情況可以請(qǐng)長(zhǎng)假）