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工作內(nèi)容： 1、主要負(fù)責(zé)戰(zhàn)斗管理的監(jiān)督：有一定的管理團隊經(jīng)驗，協(xié)助董事長推動業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化體系，結(jié)合行業(yè)最佳實踐和企業(yè)實際情況，提出流程優(yōu)化建議； 2、會議紀(jì)要、文案材料編寫、跟進會議決議的執(zhí)行情況，制度流程建設(shè)監(jiān)督執(zhí)行及有效落實。 3、重要文件、報告的起草、審核與歸檔，嚴(yán)格把控信息傳遞的準(zhǔn)確性與保密性，及時有效高效向董事長匯報工作進度。 4、協(xié)助招聘工作，員工培訓(xùn)教材整理。 5、協(xié)助招商業(yè)務(wù)、協(xié)助董事長的日常管理與執(zhí)行。 6、協(xié)助董事長維護核心客戶、戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，參與重要客戶接待、商務(wù)談判、合作協(xié)議簽署等工作。 任職要求：協(xié)調(diào)力、責(zé)任心、保密意識 1.、較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力； 2、熟練使用辦公軟件.