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更新于 9月18日

南昌上饒大街營業(yè)部總經(jīng)理

1.5-2.5萬
  • 南昌紅谷灘區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

基金證券/期貨
中國銀河證券股份有限公司江西公司為打造專業(yè)的管理隊伍,提高經(jīng)營業(yè)績,增強市場活力,現(xiàn)面向公司內(nèi)部及社會公開競聘選拔南昌上饒大街證券營業(yè)部總經(jīng)理職位。具體公告如下:
一、招聘職位及人數(shù)
南昌上饒大街營業(yè)部總經(jīng)理。
二、工作地點
工作地點為【江西省南昌市】。
三、應聘條件
(一)基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導, 具有堅定的政治方向,對黨忠誠老實,言行一致。
2.信念堅定、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。
3.認同公司文化,站位高,具有“爭先進位”精神,具有大局意識、創(chuàng)新意識。
4.具有較強的事業(yè)心、責任感,較高的政策水平和專業(yè)素養(yǎng),熟悉經(jīng)營管理工作。
5.具有較強的業(yè)務協(xié)同、統(tǒng)籌規(guī)劃和組織協(xié)調(diào)能力,注重團隊建設,關心員工發(fā)展。
(二)具體報名條件
(一)符合監(jiān)管機構規(guī)定的任職資格,或具有相應的崗位任職資格。
(二)具有教育部認證的大學本科及以上學歷學位。
(三)具備3年以上與其擬任職務相關的證券、基金、金融、法律、會計、信息技術等工作經(jīng)歷;還應具備證券、銀行、保險、基金等金融機構分支機構部門經(jīng)理及以上或相當管理層級職位累計2年(含)以上任職經(jīng)歷。
(四)具有最近兩年可查證的良好工作業(yè)績。
(五)中共黨員優(yōu)先,人員年齡在40周歲(含)以下。
(六)具有正常履行職責的身體條件。
四、競聘選拔基本程序
(一)報名。報名截止時間【2025年3月4日】,逾期未報名或報名條件不符合要求者,均視為報名無效。
1.個人簡歷。
2.學歷學位證書及相應認證材料掃描件。
3. 證券從業(yè)資格證書及其他支持性材料掃描件。
4.相關業(yè)績的詳細說明及其他支持性材料。
(二)資格審核。依據(jù)競聘方案規(guī)定的競聘條件,對應聘人員進行資格審核,擬定參加競聘人員名單并報分公司黨總支審批。
(三)面試安排。參加競聘面試的人員在規(guī)定時間內(nèi)進行個人陳述,陳述內(nèi)容主要包括對競聘職位的認識、下一步工作設想、如何做好競聘職位工作,以及自身業(yè)績、優(yōu)劣勢分析等。競聘工作組成員提問,面試人員進行答辯。
(四)背調(diào)及檔案核查。經(jīng)競聘,若確定為擬任人選,由江西分公司組織開展對擬任人選的背景調(diào)查和檔案核查工作。背調(diào)及檔案核查是公司引進外部人才的基本程序,相關人選有義務配合完成外調(diào)及檔案核查工作。
(五)確定任職人選。江西分公司將外部人選的背調(diào)情況、檔案核查情況提請江西分公司黨總支審議,研究確定任職人選。
(六)任職發(fā)函。江西分公司黨總支履行發(fā)函程序,由江西分公司履行公司治理程序。
(七)簽署目標責任書。公開選拔人員須簽訂目標責任書,按照公司相關考核要求進行績效考核和履職管理。按照“能上能下”的市場化用人機制要求,競聘上崗人員任職試用期一年,在考核期內(nèi)未完成績效目標或未達到履職要求的,按照公司相關規(guī)定調(diào)整職級職等,另行安排工作。
江西分公司將對應聘者的資料進行嚴格保密,不做他用,材料不予退還。

工作地點

紅谷灘區(qū)南昌綠地國際博覽中心

職位發(fā)布者

劉女士/人力

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