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崗位職責(zé)： 1. 主導(dǎo)IP從0-1全流程孵化，包括賬號(hào)定位、人設(shè)開(kāi)發(fā)、內(nèi)容策劃到商業(yè)化變現(xiàn)。 2. 負(fù)責(zé)抖音/快手等平臺(tái)賬號(hào)起號(hào)運(yùn)營(yíng)，策劃爆款內(nèi)容，優(yōu)化分發(fā)策略。 3. 從0-1組建直播團(tuán)隊(duì)，制定主播培訓(xùn)、流量投放及數(shù)據(jù)考核體系，設(shè)計(jì)高轉(zhuǎn)化直播玩法，提升GMV及復(fù)購(gòu)率。 4. 整合MCN、達(dá)人及品牌資源，推動(dòng)跨界合作；協(xié)調(diào)內(nèi)容、運(yùn)營(yíng)、技術(shù)部門(mén)，確保項(xiàng)目高效落地。 任職要求： 1. 1年以上IP孵化經(jīng)驗(yàn)，至少2個(gè)成功0-1案例（賬號(hào)/團(tuán)隊(duì)），熟悉直播全鏈路（起號(hào)→轉(zhuǎn)化→復(fù)購(gòu)）。 2. 操盤(pán)過(guò)百萬(wàn)粉絲賬號(hào)或千萬(wàn)級(jí)GMV直播項(xiàng)目者優(yōu)先。 3. 強(qiáng)數(shù)據(jù)敏感度（ROI、轉(zhuǎn)化率分析），擅長(zhǎng)熱點(diǎn)捕捉及爆款內(nèi)容策劃。 4. 具備10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能制定標(biāo)準(zhǔn)化流程并推動(dòng)執(zhí)行。