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因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)誠招新媒體運營崗位人才，與我們一同打造更具影響力的品牌形象，吸引更多顧客。
◆崗位職責
◆內容策劃與創(chuàng)作

1. 結合和餐飲的特色，制定創(chuàng)新且富有吸引力的內容策略，包括但不限于短視頻腳本編寫、圖文文案創(chuàng)作等。例如策劃以 “餐飲 美食派對” 為主題的系列短視頻，展示在 餐飲 中享受特色餐飲的歡樂場景。

2. 定期產出高質量的內容，涵蓋新菜品推薦、餐飲 主題包間介紹、特色活動預告等，保持新媒體賬號的活躍度。

◆平臺運營與推廣

1. 負責公司在微信公眾號、抖音、小紅書等主流新媒體平臺的日常運營，包括賬號管理、內容發(fā)布、數(shù)據監(jiān)測等。根據各平臺的特點和算法，優(yōu)化發(fā)布時間和內容形式，提升賬號的曝光度和關注度。

2. 運用新媒體平臺的推廣工具，如抖音 DOU+、小紅書信息流廣告等，進行精準推廣，提高品牌知名度和店鋪流量。

◆. 粉絲互動與社群管理

1. 積極與粉絲互動，回復評論和私信，處理用戶反饋，提升用戶滿意度和忠誠度。例如針對用戶對菜品或 餐飲 服務的建議，及時反饋給相關部門并跟進改進情況。

2. 建立和管理粉絲社群，組織線上線下互動活動，如線上抽獎、線下 餐飲 歌唱比賽等，增強粉絲粘性和活躍度。

◆. 活動策劃與執(zhí)行

1. 策劃并執(zhí)行與新媒體相關的營銷活動，如節(jié)日促銷、新品推廣等。結合線上線下資源，打造全渠道的營銷方案，實現(xiàn)活動效果最大化。

2. 與線下門店團隊緊密合作，確保線上活動與線下服務的無縫對接，為顧客提供一致的優(yōu)質體驗。
◆任職要求
◆. 具備新媒體運營經驗，熟悉主流新媒體平臺的規(guī)則和玩法，有成功運營賬號的案例者優(yōu)先。

◆. 優(yōu)秀的內容創(chuàng)作能力，能夠熟練運用文字、圖片、視頻等多種形式進行內容創(chuàng)作，具備較強的創(chuàng)意和策劃能力。

◆. 良好的溝通和團隊協(xié)作能力，能夠與不同部門的人員有效溝通，共同推進項目。

◆. 對娛樂餐飲行業(yè)有熱情，了解行業(yè)動態(tài)和用戶需求，能夠將行業(yè)特點與新媒體運營相結合。

◆. 具備數(shù)據分析能力，能夠根據數(shù)據反饋及時調整運營策略，提升運營效果。

我們提供具有競爭力的薪資待遇和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，期待你的加入，一起為顧客帶來更多驚喜和歡樂！有意者請將個人簡歷發(fā)送至 [郵箱地址]，郵件主題請注明 “新媒體運營應聘 + 姓名”。

對招聘信息中的職責、要求等方面有特殊想法，比如希望更側重某一方面能力，或是有特定的活動形式想納入崗位職責，都能隨時告訴我，我來調整。