崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)標(biāo)注業(yè)務(wù)指標(biāo)的監(jiān)控,針對(duì)業(yè)務(wù)變動(dòng),組內(nèi)人員異常等及時(shí)解決問題,對(duì)標(biāo)注整體業(yè)務(wù)指標(biāo)負(fù)責(zé)
2.根據(jù)日常標(biāo)注交付數(shù)據(jù),主動(dòng)發(fā)現(xiàn)運(yùn)營上的不足之處并提出改進(jìn)意見,通過機(jī)制和流程的搭建推動(dòng)交付
3.負(fù)責(zé)組織人才梯隊(duì)搭建,培植企業(yè)文化,進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)
4.管理員工日??记?、辦公規(guī)范
5.配合執(zhí)行好上級(jí)/客戶方安排的各項(xiàng)工作內(nèi)容
6.維穩(wěn)團(tuán)隊(duì),保障人員穩(wěn)定性、培養(yǎng)核心成員
7.日常運(yùn)營報(bào)表制作輸出
8.需要配合客戶做部分?jǐn)?shù)據(jù)產(chǎn)出工作
崗位要求:
1.大專以上學(xué)歷,1年以上審核/標(biāo)注團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),曾經(jīng)負(fù)責(zé)過不低于30人的同類型團(tuán)隊(duì)管理。
2.良好的項(xiàng)目跟進(jìn)能力,自我驅(qū)動(dòng),并且具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新應(yīng)用能力及溝通協(xié)調(diào)能力
3.有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)凝聚力和抗壓能力
薪資待遇:
底薪3800+績效945*系數(shù)
綜合薪資:4800-5500
繳納五險(xiǎn)一金,帶薪年假
工作時(shí)間:
月出勤22天,9:00-18:00 ,早九晚六,月休8天,排休