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更新于 9月29日

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招標(biāo)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

5000-8000元

太原萬柏林區(qū)
3-5年
大專
全職
招2人

職位描述

招標(biāo)投標(biāo)招標(biāo)代理工程招投標(biāo)項(xiàng)目技術(shù)服務(wù)招投標(biāo)項(xiàng)目貨物招投標(biāo)項(xiàng)目工程施工建筑設(shè)備安裝專業(yè)技術(shù)服務(wù)

崗位職責(zé)：

招標(biāo)經(jīng)理工作職責(zé)1

(一)制定、建立招投標(biāo)制度、流程:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，組織部門對市場環(huán)境、競爭對手進(jìn)行分析，編制招投標(biāo)計(jì)劃:
2、建立并不斷完善公司招投標(biāo)管理辦法，擬定并完善招投標(biāo)業(yè)務(wù)流程
3、組織對各合作單位進(jìn)行考察、評選、合同談判和管理。
(二)審核招投標(biāo)文件:
1、負(fù)貴審核招投標(biāo)部門編制的招投標(biāo)文件:
2、審查招投標(biāo)單位資質(zhì)，組織對招投標(biāo)單位考察，審核招投標(biāo)的綜合評價(jià)意見:

3、建立與協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)卣袠?biāo)辦、審查處、合同處、造價(jià)部門的工作關(guān)系。
(三)監(jiān)督、指導(dǎo)、控制招投標(biāo)工作:
1、負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)工作具體實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)、協(xié)調(diào)解決招投標(biāo)過程的突發(fā)問題和合約工作問題
3、負(fù)責(zé)定期組織對各工程項(xiàng)目合約執(zhí)行情況的檢查和抽查。
(四)成本費(fèi)用控制:
1、全面負(fù)責(zé)招投標(biāo)項(xiàng)目的節(jié)支運(yùn)行，保證項(xiàng)目限度的節(jié)能、節(jié)支:

2、組織部門建立成本預(yù)算模型，編制項(xiàng)目成本估算與概算，形成目標(biāo)成本。

招標(biāo)經(jīng)理工作職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)實(shí)施市場投標(biāo)工作，充實(shí)公司投標(biāo)資源，熟悉各項(xiàng)企業(yè)資質(zhì)，牽頭公司資質(zhì)辦理工作。
全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目招投標(biāo)工作，招投標(biāo)活動(dòng)相關(guān)信息的收集編制高質(zhì)量的標(biāo)書。負(fù)責(zé)建立合作單位數(shù)據(jù)庫，定期與合作伙伴、客戶等會(huì)見或聯(lián)系，保持可持續(xù)發(fā)展。
4、對各合同文件的記錄、整理、歸檔。建立完善招投標(biāo)管理制度及部門工作流程的梳理，

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，三年及以上招標(biāo)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)；

2.熟悉各種招標(biāo)流程，了解相關(guān)招投標(biāo)法律文件及政策；

3.熟悉招投標(biāo)法律法規(guī)相關(guān)知識(shí)，工程造價(jià)相關(guān)知識(shí)，熟悉政府采購標(biāo)的各項(xiàng)流程；

4.良好的管理能力.溝通協(xié)調(diào)能力；

5.較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有較強(qiáng)文字編輯功底；

6.有招標(biāo)師證或其他相關(guān)注冊職業(yè)資格者優(yōu)先錄用。；

7.有朔州及大同市場工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

福利待遇：

1.法定休假

2.免費(fèi)培訓(xùn)