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二：崗位職責(zé) 1、制定、完善并推行4S 店行政管理制度與流程; 2、與政府相關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會、合作伙伴等保持良好溝通與合作，維護公司良好的外部形象與公共關(guān)系; 3、編制行政預(yù)算，控制費用支出優(yōu)化資源配置; 4、建立健全設(shè)施安全管理制度，監(jiān)督安保、消防工作的落實情況。 5、負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站的維護，簡歷篩選，面試邀約、安排; 6、入離職、轉(zhuǎn)正，調(diào)動手續(xù)的辦理; 7、檔案整理歸檔保存，花名冊錄入及定期更新; 8、維護辦公室6s，檢查店端安全及6s工作; 9、公司固定資產(chǎn)的申購、管理，辦公用品、工服的采購、發(fā)放等工作的具體執(zhí)行; 10、負(fù)責(zé)的行政相關(guān)費用的申請、報銷工作; 11、公務(wù)車、油卡等明細(xì)的登記，車輛證照管理; 12、安全生產(chǎn)培訓(xùn)的組織，執(zhí)行公司的車間安全生產(chǎn)，職業(yè)病防治工作的安排; 13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。