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崗位職責： 1、認同公司企業(yè)文化，認真做好招生咨詢、課程教學及服務(wù)工作； 2、針對0-3歲幼兒的成長特點，參與系統(tǒng)教案的設(shè)計、研發(fā)，以少兒藝術(shù)、素質(zhì)教育和情商培養(yǎng)為核心，使課程得 以多元化體現(xiàn)，讓孩子們在快樂中學習； 3、及時與家長交流，溝通孩子的課堂表現(xiàn)及進步程度； 4、觀察孩子的潛能，適時給予孩子差異化協(xié)助； 5、根據(jù)工作需求完成各項活動的執(zhí)行力； 6、主動完成主管交辦的各項工作，協(xié)助其他部門工作任務(wù)； 7、完成上級布置的其他工作。 任職資格： 一、愛孩子，具有愛心和耐心，畢竟每天跟小朋友打交道，耐心和愛心缺一不可。 二、年齡 25-35歲，熟悉0-3歲嬰幼兒發(fā)育規(guī)律，了解孩子心理和家長需求 三、良好的溝通能力，具備應(yīng)付突發(fā)的情況的能力。 四、良好的持續(xù)學習的能力，過硬的專業(yè)性技能，有很強的責任心，隨時用“心”去呵護孩子。 五、需具備教師資格證和普通話證。 六、有一定的才藝，比如唱歌，跳舞，或者某樣樂器。 七、大專以上學歷，有3年的幼教或早教工作經(jīng)驗，擔任過主班教師者優(yōu)先考慮； 職位福利：五險一金、績效獎金 上五休二