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一.崗位職責(zé)： 1、做公司員工招聘丶培訓(xùn)、薪酬考核、管理。 2、做好招生市場(chǎng)宣傳工作。 3、對(duì)公司客戶進(jìn)行跟進(jìn)，促進(jìn)成交。 4、對(duì)公司網(wǎng)站新聞、問(wèn)答文章發(fā)布；負(fù)責(zé)公眾號(hào)內(nèi)容的寫作，并發(fā)布。 5、完成公司安排的其他事宜。 二.任職要求： 1、年齡25歲至39歲，身高1.60米及以上，大專及以上文化程度。 2、有一定演講能力，具有吃苦耐勞精神和敬業(yè)精神。 3、工作學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于思考，對(duì)工作有歸納總結(jié)能力。 4、接收有時(shí)陪同領(lǐng)導(dǎo)出差。 5、有一定人事、行政工作經(jīng)驗(yàn)。 6、有一定的文案寫作功底。 7、熟練運(yùn)用Office辦公軟件。