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【崗位職責】
1、負責各公司每月各項稅費的計算、入賬、以及申報，年
度審計以及匯算清繳
2、與各稅務(wù)局機關(guān)保持良好的稅企關(guān)系，應對各地稅務(wù)機
關(guān)的風險檢查、協(xié)查或稽查事項，維護公司合規(guī)楷模的形
S
3、協(xié)助企業(yè)申請、管理各種適用的稅收優(yōu)惠、資質(zhì);負責
各類涉稅分析
4、負責/協(xié)助進行稅務(wù)自動化系統(tǒng)建設(shè)
5、與時俱進，不斷根據(jù)行業(yè)狀況、業(yè)務(wù)需求及法規(guī)變化更
新完善操作手冊
【職位描述】
1、熟悉稅收法規(guī)、日常稅務(wù)申報等涉稅流程;熟練使用日
常辦公軟件、申報軟件
2、責任心強，認真負責
3、求知欲和學習能力強，對快速變化的稅收法規(guī)和公司業(yè)
務(wù)有快速的學習能力和適應力
4、溝通能力強，對外對內(nèi)愉決合作，為人樂觀、向上，抗
壓能力強
【薪酬福利】
1、薪資結(jié)構(gòu)：基本薪資(具體看最終薪資方案)+午餐補
貼+績效獎金。試用期3-6個月，試用期薪資不打折，入職
當月繳納即五險一金。
2、調(diào)薪制度:每年4月薪資普調(diào)，5月/11月晉升以及轉(zhuǎn)
崗。不定期開放內(nèi)推崗位,享有千元內(nèi)推獎金。
3、常規(guī)福利:入職體檢，年度體檢，公司/個人季度團
建 三節(jié)福利等;
4、培訓制度:入職安排師兄/師姐帶教2-3周，不定期發(fā)起
技能以及業(yè)務(wù)培訓。
5、假期福利：入職即享受5天帶薪年假，逐年遞增，3天
帶薪陪伴假，10天帶薪育兒假,5天婚假等。
6、其他福利：加班有晚餐補貼，打車實報實銷