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工作內(nèi)容： 1、業(yè)財建設(shè)：負責(zé)P2P鏈路應(yīng)付/預(yù)付/預(yù)提余額管理和賬齡清理，通過會計科目余額和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)能進行合理性分析，針對BS有管理經(jīng)驗，能夠識別核算鏈路問題清理存量余額，同時通過問題發(fā)現(xiàn)控制增量問題，促進會計核算規(guī)則改善，推動科目余額健康合理，并推動業(yè)財一體化建設(shè)落地 2、運營管理：熟悉P2P結(jié)算鏈路，通過制度、系統(tǒng)、產(chǎn)品等多種方式來推動結(jié)算付款效率的提升，降低運營成本，提升用戶體驗； 3、負責(zé)會計核算業(yè)務(wù)的專業(yè)化、標準化、智能化及體系化建設(shè),做到高質(zhì)量高效率賬務(wù)及報表產(chǎn)出，滿足外部合規(guī)及內(nèi)部管理需求； 4、財務(wù)智能化：主動了解本領(lǐng)域的財務(wù)智能化發(fā)展動態(tài),帶領(lǐng)團隊運用AI等數(shù)字化工具，建立內(nèi)外部良好協(xié)作溝通機制； 5、團隊管理：有較成熟的團隊帶領(lǐng)經(jīng)驗，能設(shè)計合適的組織陣型，培養(yǎng)團隊核心人員并激發(fā)積極性，定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，優(yōu)化工作流程，并對團隊進行績效考核； 任職要求： 1.財務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗； 2.具有較強的邏輯思維能力，善于流程梳理和數(shù)據(jù)分析，善于用技術(shù)手段和產(chǎn)品實現(xiàn)業(yè)務(wù)流程改善和變革； 3.具有較強的責(zé)任心，具有較強的工作主動性和內(nèi)驅(qū)力，以及較強抗壓能力，善于團隊溝通和合作，能夠跨部門、跨BU協(xié)調(diào)資源解決問題； 4.互聯(lián)網(wǎng)背景優(yōu)先，CPA/CMA/ACCA/CIA等職業(yè)證書優(yōu)先。