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更新于 9月23日

倉(cāng)儲(chǔ)物流主管

5000-7000元
  • 南寧良慶區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

冷鏈運(yùn)輸
崗位職責(zé)
第三方合作伙伴(3PL)管理:
一、(1)關(guān)系管理: 作為公司與3PL日常溝通的核心樞紐,建立并維護(hù)高效、專業(yè)的合作關(guān)系。
(2)合同與SLA管理: 全面負(fù)責(zé)監(jiān)督與3PL簽訂的服務(wù)水平協(xié)議(SLA)的執(zhí)行情況。確保所有KPI(關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo))被清晰定義、追蹤和考核。
(3)定期審核: 定期(如月度、季度)對(duì)3PL的運(yùn)營(yíng)進(jìn)行正式業(yè)務(wù)審核,檢查其操作流程、合規(guī)性、安全性和服務(wù)質(zhì)量。
(4)績(jī)效管理: 基于KPI數(shù)據(jù)(如準(zhǔn)確率、準(zhǔn)時(shí)率、貨損率),對(duì)3PL進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,主持績(jī)效回顧會(huì)議,并推動(dòng)其持續(xù)改進(jìn)。
二、冷鏈流程與質(zhì)量監(jiān)控(重中之重):
(1) 溫度監(jiān)控: 嚴(yán)格監(jiān)督全程溫控鏈。確保冷藏(0-4°C)、冷凍(-18°C)產(chǎn)品在收貨、存儲(chǔ)、揀選、出庫(kù)等各個(gè)環(huán)節(jié)的溫度始終符合約定標(biāo)準(zhǔn)。必須能看懂并分析溫控記錄數(shù)據(jù)。
(2)食品安全與合規(guī): 監(jiān)督3PL的操作是否符合食品安全法規(guī)(如HACCP、GMP)及公司的質(zhì)量要求。重點(diǎn)關(guān)注:倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生、蟲害控制、人員操作規(guī)范、產(chǎn)品交叉污染防護(hù)等。
(3)審計(jì)與檢查: 不定期地現(xiàn)場(chǎng)巡查或突擊檢查3PL倉(cāng)庫(kù),驗(yàn)證其操作是否符合約定標(biāo)準(zhǔn)。
三、 庫(kù)存與訂單管理:
(1)庫(kù)存精確性: 通過(guò)3PL的WMS系統(tǒng)遠(yuǎn)程監(jiān)控庫(kù)存水平,定期組織或監(jiān)督循環(huán)盤點(diǎn)和年度盤點(diǎn),確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)與實(shí)物庫(kù)存高度一致。及時(shí)調(diào)查并解決庫(kù)存差異。
(2) 保質(zhì)期管理: 嚴(yán)格執(zhí)行 FIFO(先進(jìn)先出) 或 FEFO(先到期先出) 原則,監(jiān)督3PL對(duì)臨期品、過(guò)期品的處理流程,最大化減少產(chǎn)品損耗。
(3)訂單執(zhí)行監(jiān)督: 監(jiān)督日常訂單處理情況,確保B2B(門店配送)、B2C(電商包裹)等各類訂單的及時(shí)、準(zhǔn)確處理和發(fā)運(yùn)。
四、 問(wèn)題與異常處理:
(1) 第一責(zé)任人: 成為倉(cāng)儲(chǔ)環(huán)節(jié)所有異常問(wèn)題(如溫度異常、貨損、發(fā)貨錯(cuò)誤、客戶投訴)的第一響應(yīng)人和協(xié)調(diào)人。
(2)主導(dǎo)調(diào)查: 當(dāng)問(wèn)題發(fā)生時(shí),主導(dǎo)或協(xié)助3PL進(jìn)行根本原因分析(RCA),并跟蹤其制定糾正與預(yù)防措施(CAPA),直至問(wèn)題關(guān)閉。
五、成本與控制:
(1) 費(fèi)用審核: 仔細(xì)審核3PL提供的月度服務(wù)費(fèi)用賬單,確保計(jì)費(fèi)準(zhǔn)確無(wú)誤(如倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)、操作費(fèi)、耗材費(fèi)),并分析費(fèi)用波動(dòng)原因。
(2)成本優(yōu)化: 不斷識(shí)別優(yōu)化機(jī)會(huì),通過(guò)流程改進(jìn)、談判等方式,有效控制物流成本。
六、數(shù)據(jù)、報(bào)告與規(guī)劃:
(1)績(jī)效報(bào)告: 定期(每周/月)向內(nèi)部管理層提供倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)報(bào)告,清晰展示KPI達(dá)成情況、問(wèn)題分析及改進(jìn)進(jìn)展。
(2)數(shù)據(jù)分析: 利用數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)庫(kù)存需求,與3PL協(xié)同規(guī)劃倉(cāng)儲(chǔ)容量和人力資源,以應(yīng)對(duì)銷售高峰或促銷活動(dòng)。
(3)新項(xiàng)目支持: 如有新業(yè)務(wù)啟動(dòng)(如新品類、新渠道),負(fù)責(zé)與3PL協(xié)調(diào)落地倉(cāng)儲(chǔ)解決方案。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè):
2、3年以上物流或供應(yīng)鏈相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)有食品冷鏈操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ),辦公軟件運(yùn)用熟練;
4、較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、吃苦精神以及責(zé)任心;
5、能接受出差;
薪資待遇:5K-7K(具體薪資面談)
上班時(shí)間:9-18:00點(diǎn)
大小周+法定節(jié)假日+五險(xiǎn)一金+生日福利+節(jié)假日福利+團(tuán)建

工作地點(diǎn)

良慶區(qū)萬(wàn)緯南寧金海物流園

職位發(fā)布者

杜先生/招聘主管

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我們起源于長(zhǎng)沙這個(gè)充滿活力和機(jī)遇的城市。2022年總部遷移到廣西南寧,我們的公司品牌定位于百貨商場(chǎng),百貨零售;炒貨食品及堅(jiān)果制品;食品、冷凍食品、嬰幼兒配方乳粉、特殊食品、飲料、罐頭銷售;預(yù)包裝食品、米、面制品及食用油、糕點(diǎn)、糖果及糖、果品、蔬菜、保健食品、酒、飲料及茶葉、乳制品、散裝食品、飲用水的批發(fā);食品互聯(lián)網(wǎng)銷售;連鎖企業(yè)管理;企業(yè)總部管理;企業(yè)管理服務(wù);貿(mào)易咨詢服務(wù);企業(yè)形象策劃服務(wù);策劃創(chuàng)意服務(wù);市場(chǎng)營(yíng)銷策劃服務(wù);企業(yè)營(yíng)銷策劃;供應(yīng)鏈管理與服務(wù);企業(yè)管理咨詢服務(wù)是我們的強(qiáng)項(xiàng)。入駐廣西的發(fā)展規(guī)劃 1、廣西地區(qū)具有巨大的市場(chǎng)潛力和發(fā)展空間,我們的品牌入駐后看到了這里的無(wú)限商機(jī),因此決定迅速擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模,通過(guò)快速拓店來(lái)?yè)屨际袌?chǎng)份額。戰(zhàn)略布局:我們的拓店計(jì)劃是整體戰(zhàn)略布局的一部分,旨在實(shí)現(xiàn)品牌在該地區(qū)的全面覆蓋和深入發(fā)展。通過(guò)快速拓店,我們能夠更好地滿足消費(fèi)者的需求,提升品牌影響力。 2、速度優(yōu)勢(shì):在當(dāng)前競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境下,速度往往比規(guī)模更重要。我們計(jì)劃通過(guò)高效的運(yùn)營(yíng)和快速的決策,迅速鋪開門店網(wǎng)絡(luò),形成品牌優(yōu)勢(shì),從而在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。 3、本地化策略:在快速拓店的過(guò)程中,我們將充分考慮廣西地區(qū)的文化背景和消費(fèi)習(xí)慣,制定本地化的營(yíng)銷策略和門店運(yùn)營(yíng)方案。這將有助于我們更好地融入當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),提高消費(fèi)者對(duì)我們品牌的認(rèn)同感和忠誠(chéng)度。 4、持續(xù)創(chuàng)新:快速拓店不僅是為了追求數(shù)量上的增長(zhǎng),更是為了推動(dòng)品牌持續(xù)創(chuàng)新和發(fā)展。我們將通過(guò)引入新產(chǎn)品、新服務(wù)和新模式,不斷滿足消費(fèi)者的多樣化需求,提升門店的吸引力和競(jìng)爭(zhēng)力。
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