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崗位職責：
1、根據(jù)項目需求，實施有針對性的招聘策略并進行招聘交付；
2、通過線上招聘端口、社交平臺、公眾信息平臺、短視頻、視頻直播等線上渠道進行引流招聘；
3、做好企業(yè)崗位介紹、邀約面試、安排體檢、跟進入職等招聘流程管理；
4、做好求職者的全周期輔導；跟蹤在崗期間變化，與駐場專員一起協(xié)助入職人員長期穩(wěn)定工作；
5、建立求職信息記錄，針對求職意向和工作變動，匹配新的工作機會并提供就業(yè)服務；
6、上級領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、35歲以內，中專及以上學歷，應屆生優(yōu)先；
2、耐心、細心、皮實；踏實可靠；
3、銷售或客服工作經(jīng)驗優(yōu)先
工作時間：
周一至周六，每周休一天，上8：30下6：00；
薪資福利：基本工資+績效，綜合4000-6000元/月，上不封頂