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崗位職責： 1.負責對每周/月各業(yè)務(wù)模塊的銷售數(shù)據(jù)進行分析，并輸出各模塊銷售指標的周、月度、季度、年度KPI達成數(shù)據(jù)，為領(lǐng)導提供具有參考性分析數(shù)據(jù)； 2.負責各模塊應(yīng)收賬款數(shù)據(jù)分析，跟進回款進度，督促應(yīng)收款項準時回籠； 3.定期梳理超期庫存，推動客戶加快消化，提高金屬周轉(zhuǎn)率； 4.完成半年度客戶滿意度調(diào)查工作，并輸出滿意度調(diào)查報告； 5.根據(jù)部門要求，發(fā)布、管理部門的日常文件，并對部門重要文件、合同整理與歸檔； 6.負責稽核銷售人員出差管理，確保精準出差； 7.定期組織部門相關(guān)會議，將部門各項決議和月度重點工作事項落實到具體負責人，跟進執(zhí)行過程，及時向上級反饋； 8、上級交待的其他工作。 任職要求： 1.22-35歲，大專及以上學歷，會計及營銷專業(yè)為佳； 2.有2年及以上銷售數(shù)據(jù)分析相關(guān)經(jīng)驗，熟練掌握辦公軟件，對數(shù)據(jù)敏感； 3.具備較好的親和力和溝通能力，細心、責任心強。 大小周休息，清遠市區(qū)、銀盞免費通勤班車，提供吃住，購買五險一金