工作職責:
1.通過電話渠道的營銷方式尋找有貸款需求的目標客
戶并邀約;
2.熟悉銀行政策,了解客戶需求,利用專業(yè)知識,給客戶提供最合適的貸款方案:
3.負責協助電銷部經理制定各類電話銷售管理制度及服務標準準;
4.負責對電話銷售人員進行培訓與指導
5.定期評估電話銷售人員的工作表現:
6.邀約目標客戶到訪,協助業(yè)務經理進行溝通,達成
簽單;
7.按時完成部門下達的各項業(yè)務目標。
8.幫助團隊小伙伴咨詢,接待客戶。
任職資格:
1.年齡22-35周歲,學歷不限;
2.普通話標準,具有良好的溝通能力、敏捷的思維、較強的抗壓能力;
3.熱愛銷售工作,富有激情,工作態(tài)度良好,有很好的職業(yè)素養(yǎng)及形象:
擔保、房地產行業(yè)銷售經驗者優(yōu)4.具有金融、保險、:水
1:底薪(5000+個人提成(10%-35%)+團隊提成+社保,高額提成,綜合月收入過萬,上不封頂;
2:每月有開單獎,績效獎,團隊獎還有年終獎: