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崗位職責：
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略及當?shù)赜脩粜枨笸袋c，進行品類結(jié)構(gòu)規(guī)劃、商品采購與商品優(yōu)化調(diào)整;
2. 管理、優(yōu)化供應(yīng)鏈，商品結(jié)構(gòu)維護及成本優(yōu)化，了解行業(yè)趨勢，及時發(fā)掘潛力產(chǎn)品，打造產(chǎn)品矩陣，改善品類成本結(jié)構(gòu)以及完成貢獻利潤預(yù)算達成；
4.品類規(guī)劃及策略制定:基于行業(yè)發(fā)展，競對分析用戶研究后，明確區(qū)域銷售場的品類規(guī)劃策略/品類布局;
5.制定并落地銷售計劃:制定品類銷售計劃(包含細分品類的銷售目標，及如何實現(xiàn))，并分階段完成;
6.商品價格管理:根據(jù)市場競爭情況，品牌策略等因素，制定并調(diào)整商品價格管理體系;
7.帶過團隊，有團隊管理經(jīng)驗；
8.制定團隊管理制度和績效考核目標，不定期對團隊進行培訓；
9.負責產(chǎn)品生命周期管控、產(chǎn)品迭代升級、下架；
10.結(jié)合類目供應(yīng)鏈和貨品需求情況，進行定向招商，合同談判及合作條款;
任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷(特別優(yōu)秀者可放寬限制)；
2、具備3年以上相關(guān)品類管理經(jīng)驗;
3、熟悉采購工作流程，對價格談判、供應(yīng)商開發(fā)等具有豐富的經(jīng)驗，豐富的地采經(jīng)驗;
4、有較強的數(shù)據(jù)分析能力，熟練掌握計算機操作;
5、溝通能力強，能協(xié)調(diào)各部門事項，并有效推動工
作，工作態(tài)度積極。
具備以下優(yōu)先:
1.有電商經(jīng)驗、商超選品經(jīng)驗
2.有相關(guān)分管類目供應(yīng)商資源