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崗位職責(zé)
1-公司提供新老客戶(hù)資源進(jìn)行線(xiàn)上邀約線(xiàn)下經(jīng)營(yíng)體驗(yàn)式營(yíng)銷(xiāo)模式，帶客戶(hù)參觀(guān)養(yǎng)老社區(qū)，通過(guò)體驗(yàn)式營(yíng)銷(xiāo)促成簽單。
2-貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，根據(jù)總部戰(zhàn)略完成客戶(hù)二開(kāi)及多面銷(xiāo)售。
3-組織高端沙龍活動(dòng)，維護(hù)客戶(hù)及二次開(kāi)發(fā)。

薪酬待遇:新人平均月綜合收入:15000-30000
提成:20%-35%
管理津貼:20%-50%
季度獎(jiǎng):17%x4次年終獎(jiǎng):11%持續(xù)獎(jiǎng):9%
長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng):4%每年
月度方案獎(jiǎng)勵(lì)
公司各個(gè)階段的培訓(xùn)、旅游、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)等

崗位優(yōu)勢(shì)!
1、本部門(mén)提供新老客戶(hù)資源
2、工作時(shí)間彈性
3、收入、晉升機(jī)制透明。
4、系統(tǒng)化培訓(xùn)，一帶一老帶新
5、環(huán)境優(yōu)雅，團(tuán)隊(duì)氛圍良好
6、每年2次旅游
任職要求
1-年齡:25-45周歲(優(yōu)秀者可放寬)
2-學(xué)歷:本科，學(xué)信網(wǎng)可查，優(yōu)秀者可放寬至大專(zhuān)學(xué)歷。
3-經(jīng)驗(yàn):不限經(jīng)驗(yàn)
4-工作時(shí)間:朝九晚六點(diǎn)半，休息彈性化，節(jié)假日正常放
假。
本崗位適合掙錢(qián)欲望足，實(shí)現(xiàn)平臺(tái)式創(chuàng)業(yè)，老板思維的人。
我招的不是員工，而是想要一起掙錢(qián)的伙伴現(xiàn)招銷(xiāo)售和管理崗。本崗位時(shí)間靈活，高薪但也充滿(mǎn)挑戰(zhàn)，小白約1.5-3萬(wàn)/月，績(jī)優(yōu)只有更高，沒(méi)有最高。我這里沒(méi)有套路，沒(méi)有內(nèi)耗，最短時(shí)間得到你想要的答案。