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崗位職責(zé)：
1、設(shè)計(jì)管理：負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的整體設(shè)計(jì)管理工作，包括規(guī)劃設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)、景觀設(shè)計(jì)等，確保項(xiàng)目設(shè)計(jì)符合公司的定位和目標(biāo)。
2、 流程把控：制定和完善設(shè)計(jì)流程與標(biāo)準(zhǔn)，參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)各階段的評(píng)審工作，對(duì)設(shè)計(jì)成果進(jìn)行質(zhì)量把控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決設(shè)計(jì)問題。
3、 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的關(guān)系，如工程、營(yíng)銷、成本等，確保設(shè)計(jì)方案能夠順利實(shí)施，并滿足各部門的需求。同時(shí)，與外部設(shè)計(jì)單位、供應(yīng)商等保持良好的溝通與合作。
4、 成本控制：在保證設(shè)計(jì)質(zhì)量的前提下，對(duì)設(shè)計(jì)成本進(jìn)行有效的控制，參與項(xiàng)目成本預(yù)算的制定，優(yōu)化設(shè)計(jì)方案以降低成本。
5、 市場(chǎng)調(diào)研：關(guān)注房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，收集、分析相關(guān)信息，為公司項(xiàng)目設(shè)計(jì)提供前瞻性的建議和參考。
任職要求：
1、 教育背景：建筑、規(guī)劃、設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、 工作經(jīng)驗(yàn)：具有8年以上房地產(chǎn)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上設(shè)計(jì)總監(jiān)或同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，有多個(gè)大型房地產(chǎn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、專業(yè)技能：精通建筑設(shè)計(jì)、規(guī)劃設(shè)計(jì)、景觀設(shè)計(jì)等專業(yè)知識(shí)，熟練使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件，具備良好的審美能力和創(chuàng)意設(shè)計(jì)能力。
4、管理能力：具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行。
5、 溝通能力：具備良好的溝通能力和人際交往能力，能夠與公司內(nèi)部各部門及外部合作伙伴進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
6、 決策能力：具備較強(qiáng)的決策能力和問題解決能力，能夠在復(fù)雜的情況下迅速做出正確的決策。