工作內(nèi)容:
1.訓(xùn)練輔導(dǎo):協(xié)作區(qū)域經(jīng)理對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行心態(tài)等輔導(dǎo)和業(yè)務(wù)追蹤工作;
2.業(yè)務(wù)推動(dòng):對(duì)營(yíng)銷(xiāo)方案的追蹤、業(yè)務(wù)推進(jìn)的跟進(jìn),輔助營(yíng)銷(xiāo)總促成業(yè)績(jī)達(dá)成;
3.區(qū)域發(fā)展:區(qū)域內(nèi)的人員招聘工作、準(zhǔn)新人跟進(jìn)和追蹤;
4.培訓(xùn)管理:區(qū)域內(nèi)的新人培訓(xùn)工作,能單獨(dú)完成培訓(xùn)課件的撰寫(xiě)(如業(yè)務(wù)介紹,公司產(chǎn)品,內(nèi)外勤制度);
5. 配合渠道部開(kāi)展例會(huì),并主持例會(huì);
6.業(yè)務(wù)報(bào)單:負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)報(bào)單的審核、提交與跟蹤,確保報(bào)單流程順暢無(wú)誤;
7.管理所轄區(qū)域的員工出差考勤,處理區(qū)域內(nèi)的綜合事務(wù);
8.根據(jù)上級(jí)指示,初步撰寫(xiě)客戶(hù)活動(dòng)方案及現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行,確保方案符合公司戰(zhàn)略與市場(chǎng)需求。
9 . 其他工作:領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,有教師或培訓(xùn)主管工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
2、有營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)或接觸過(guò)營(yíng)銷(xiāo)者優(yōu)先考慮;
3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,對(duì)數(shù)字敏感度高,邏輯思維能力強(qiáng);善于溝通、協(xié)調(diào)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神,適應(yīng)力強(qiáng),有抗壓能力和上進(jìn)心;
4、熟練并能靈活使用Word、Powerpoint、Excel等辦公軟件。
職位福利:
1、帶薪假期:婚假、產(chǎn)假、病假、哺乳假等;
2、五險(xiǎn)一金:提供養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療互助等保險(xiǎn);
3、其他福利:年終福利、節(jié)假日福利、員工培訓(xùn)、晉升空間、生日福利等。
上班時(shí)間:大小周+法定節(jié)假日正常放假,早上8:30-12:00,下午14:00-18:00。