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福利待遇：
1.（綜合薪資6k-8k）
2.繳納五險一金+節(jié)日福利
3.轉(zhuǎn)正后享受帶薪寒暑假（暑假15天，寒假20天左右）
4.公司包早餐，一周一次下午茶
崗位職責：
1. 全面負責公司招聘工作，包括制定招聘計劃、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試，確保為公司及時補充優(yōu)質(zhì)人才。
2. 負責定期的員工關(guān)懷溝通，維護良好的內(nèi)外部溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，為員工提供高效的行政支持服務(wù)。
3.負責組內(nèi)的所有人事行政的工作如（會議記錄，團建，人員數(shù)據(jù)匯總）
4.深入到業(yè)務(wù)團隊可以做人員訪談，解決團隊問題
任職要求：
1. 具備兩年以上人事行政工作經(jīng)驗，且有大批量招聘經(jīng)驗，熟悉招聘全流程及相關(guān)技巧。
2. 擁有出色的溝通能力與高情商，能妥善處理各類人際關(guān)系與突發(fā)情況。
3. 工作積極主動，充滿熱情與沖勁，具備較強的執(zhí)行力和責任心。
4. 精通多種表格使用（能統(tǒng)計大家每天數(shù)據(jù)）
5.細心是基礎(chǔ)，會聊天情商高，有招聘銷售崗位經(jīng)驗和大量員工溝通經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
工作時間：9：00 - 18：30，午休12：00 - 13：30。
休假安排：6 - 8月、1 - 2月雙休，其余時間單休；享受長達15天的暑假及20天寒假，且均為帶薪假期，讓您充分放松身心。
創(chuàng)始團隊來自于阿里，蘇寧企業(yè)，大公司規(guī)?；墒斓膶I(yè)體系，定期人員技能培訓和長期的人員成長的規(guī)劃，發(fā)展無限制，公司是一群年輕有活動的小伙伴們，期待您的加入！