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崗位職責(zé):
1、負責(zé)從崗位JD發(fā)布到簡歷篩選、面試邀約以及Offer跟進的全流程管理，確保招聘流程的順利進行和高效完成。
2、負責(zé)廣東范圍內(nèi)多個區(qū)域的網(wǎng)點招聘。
3、與業(yè)務(wù)部溝通，評估用人需求 ，制定招聘計劃 。
4、負責(zé)新員工的培訓(xùn)跟進、辦理入職手續(xù)流程跟進、 后期的離職手續(xù)辦理跟進。
薪資待遇：
3300-4600-5900-7200（按季度考核只要達到一定的招聘數(shù)量就往上晉升），加招聘提成500-4000（綜合薪資1w-5w）
招人分紅（兩季度）
普專500+500
高級1000+1000
資深2000+2000
任職要求：
1.25-40歲，大專以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可查）
2. 具備良好的溝通能力和團隊合作精神
3. 能夠獨立完成招聘任務(wù)，具有較強的執(zhí)行力
4. 享有周末雙休及五險一金的福利待遇
5。最好有兩年以上招聘經(jīng)驗
上班時間：
8：30-12：00，14：00-18：00
周末雙休，發(fā)定節(jié)日放假（按國家的走）
主要負責(zé)公司內(nèi)容銷售人員招募工作，招募涉及的城市：廣州、珠海、中山、韶關(guān)、江門、湛江、揭陽（只要有招募經(jīng)驗，入職有人帶教；歡迎有賺錢欲望的小伙伴加入）