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更新于 8月7日

抖音短視頻編導(dǎo)

5000-10000元
  • 鄭州中原區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

短視頻直播媒體教育類少兒類
崗位職責:
1.內(nèi)容策劃與創(chuàng)意輸出
負責圖書信息流短視頻的創(chuàng)意策劃、選題及腳本撰寫,結(jié)合產(chǎn)品
賣點、用戶痛點及平臺熱點,打造高轉(zhuǎn)化率內(nèi)容;熟悉抖音、快手、小紅書等平臺的流量邏輯,設(shè)計符合平臺調(diào)性的爆款
短視頻框架;
緊跟行業(yè)趨勢,挖掘圖書領(lǐng)域的選題方向,提升內(nèi)容吸引力。
2.全流程制作把控
-統(tǒng)籌短視頻拍攝全流程,包括分鏡設(shè)計、場景搭
建、演員溝通、畫面構(gòu)圖指導(dǎo)等,確保內(nèi)容呈現(xiàn)與品牌調(diào)性一致;
-協(xié)同攝影、剪輯、后期團隊優(yōu)化成片效果,把控
視頻節(jié)奏、視覺風格及信息傳遞的精準性;
-對投放效果負責,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋(完播率、點擊率、轉(zhuǎn)化率)選代優(yōu)化
內(nèi)容策略。
3.行業(yè)與用戶洞察
-深度研究圖書類用戶需求、消費心理及流行趨勢,結(jié)合競品分析
制定差異化內(nèi)容方案;
-關(guān)注行業(yè)爆款案例,提煉可復(fù)用的創(chuàng)意方法論,提升團隊內(nèi)容產(chǎn)能與質(zhì)
量。
任職要求:
1.大專及以上學歷,1-3年短視頻編導(dǎo)經(jīng)驗,熟悉信息流廣告邏輯,
有爆款案例者優(yōu)先;
2.具備強網(wǎng)感,熟悉年輕群體審美偏好,能快速捕捉熱點并轉(zhuǎn)化為創(chuàng)意內(nèi)
容;
3.精通短視頻腳本撰寫,掌握基礎(chǔ)拍攝、剪輯技能(如 PR/剪映),熟悉
Dou+/巨量引擎,巨量前傳等投放工具加分;
4.對美妝成分、護膚流程、彩妝技巧等有深度認知,具備一定的專業(yè)內(nèi)容
輸出能力;
5.抗壓能力強,適應(yīng)快節(jié)奏工作,具備數(shù)據(jù)驅(qū)動思維及團隊協(xié)作意識。
福利待遇】
1、薪資:規(guī)模實力行業(yè)前端,薪資待遇高于業(yè)內(nèi)水平,能力優(yōu)秀者面議,
綜合月入8-15k;
2、理念:公司絕不會在人才身上省錢,能創(chuàng)造價值
3、標配:專業(yè)的人設(shè)定位、內(nèi)容制作、廣告投放團隊,充足的團隊保障;
4、激勵、高額提成和分紅:團隊日獎金、年度評優(yōu)、調(diào)薪;
5、福利豐富多彩的:節(jié)日活動和禮品各種驚喜不斷;
6、成長:人才是最有價值的資產(chǎn),注重每一位人才的賦能與潛力挖掘,長
期打造人才開發(fā)型、人才增值型組織,清晰的崗位職級,廣闊公平的晉升通道,一年六次晉升機會,

工作地點

鄭州中原區(qū)巨正創(chuàng)業(yè)中心12樓1206

職位發(fā)布者

李先生/運營經(jīng)理

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