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更新于 9月27日

醫(yī)養(yǎng)社區(qū)銷售經(jīng)理

2-4萬(wàn)
  • 北京西城區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銷售經(jīng)理會(huì)銷會(huì)議/會(huì)展銷售
職位描述 1、應(yīng)聘要求: 年齡要求在24周歲 -50周歲,大專及以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可查),男女不限 2、上班時(shí)間: 彈性工作,相對(duì)自由??梢约骖櫦彝ズ凸ぷ?,每周一到周五:上午9點(diǎn)前和上午10點(diǎn)半到12點(diǎn)前雙打卡,剩下時(shí)間自行安排,因?yàn)閺拿恐苋街苋?,都有七八?chǎng)的活動(dòng),可以自行選擇性邀約意向客戶參加公司活動(dòng)(要是周六周日都參加每場(chǎng)活動(dòng),可以下周一/二選擇調(diào)休一天),沒(méi)有參加活動(dòng),在公司工作到晚上6點(diǎn)下班,不加班。中午休息1個(gè)半小時(shí),周六周日也可以不參加活動(dòng),那就周末雙休,法定節(jié)假日正常休息,一個(gè)月出勤率不低于75%(上午雙打卡需要18天,周六日也可以打卡,也算出勤) 3、辦公地址: 西直門地鐵站凱德茂T1座16層,交通便利,地鐵13號(hào)線/2號(hào)線西直門地鐵站A1口出 4、工作內(nèi)容: 主要做泰康醫(yī)養(yǎng)社區(qū)銷售 有會(huì)銷活動(dòng)平臺(tái)支持,從每周三到周日,都有七八場(chǎng)的活動(dòng),可以選擇性邀約意向客戶參加公司活動(dòng),新人活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)出單率高 解決銷售過(guò)程中3大難題: ①客戶資源:提供優(yōu)質(zhì)意向窖戶資源 ②銷售方式:回訪電話邀約意向客戶+會(huì)銷活動(dòng)出單,全新體驗(yàn)式營(yíng)銷 ③免費(fèi)培訓(xùn):由績(jī)優(yōu)大咖給培訓(xùn)銷售技能技巧 5、薪資待遇 薪資構(gòu)成包括提成百分之20到30+績(jī)效底薪6千到4萬(wàn)+新人前三月組發(fā)津貼5千到1.7萬(wàn)+百分之10到20的業(yè)務(wù)方案獎(jiǎng)勵(lì)+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)等多項(xiàng)收入上不封頂。 6、在冠軍團(tuán)隊(duì): 新人第一年平均年薪40-50萬(wàn) 職位福利:商業(yè)保險(xiǎn)、彈性工作、績(jī)效獎(jiǎng)金、長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng),多次晉升機(jī)會(huì)。

工作地點(diǎn)

北京西城區(qū)西直門外大街1號(hào)F1層(西直門地鐵站F1南口步行140米)16層

職位發(fā)布者

解先生/主管

立即溝通
泰康人壽保險(xiǎn)有限責(zé)任公司北京西城第二支公司(巔峰團(tuán)隊(duì))
泰康人壽保險(xiǎn)有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱泰康人壽)是泰康保險(xiǎn)集團(tuán)股份有限公司(簡(jiǎn)稱泰康保險(xiǎn)集團(tuán))的子公司。泰康人壽注冊(cè)資本30億元,目前,在全國(guó)設(shè)有36家分公司,覆蓋中國(guó)大陸所有省級(jí)行政單位。泰康人壽全面擁抱新壽險(xiǎn),堅(jiān)定做最大績(jī)優(yōu)高客公司。截至2023年12月底,公司總資產(chǎn)超1.4萬(wàn)億元,規(guī)模保費(fèi)收入超 2600億元,當(dāng)年累計(jì)賠付金額94.9億元,累計(jì)賠付134萬(wàn)人次。泰康人壽將始終堅(jiān)持“專業(yè)化、市場(chǎng)化、規(guī)范化”的企業(yè)價(jià)值觀,堅(jiān)持穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、開(kāi)拓創(chuàng)新的經(jīng)營(yíng)理念,堅(jiān)持深耕壽險(xiǎn)產(chǎn)業(yè)鏈,充分發(fā)揮保險(xiǎn)補(bǔ)償、資金融通和社會(huì)管理功能,實(shí)現(xiàn)客戶、員工、股東和社會(huì)的共贏發(fā)展,致力于成為新時(shí)代大民生工程核心骨干企業(yè),致力于為日益成長(zhǎng)的工薪白領(lǐng)人群提供專業(yè)化、高品質(zhì)的人壽保險(xiǎn)服務(wù)。不忘初心、創(chuàng)新永續(xù)、商業(yè)向善,“用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的方式方法,全心全意為人民服務(wù)”。泰康人壽堅(jiān)定推進(jìn)“長(zhǎng)壽時(shí)代、泰康方案”。“支付+服務(wù)+投資”三端協(xié)同,形成新壽險(xiǎn)。致力于打造最佳最優(yōu)籌資模式,構(gòu)建全生命周期的醫(yī)養(yǎng)康寧服務(wù)體系。持續(xù)建設(shè)“長(zhǎng)壽、健康、財(cái)富”三大客戶解決方案和健康財(cái)富規(guī)劃師(HWP)職業(yè)解決方案。
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