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工作職責(zé)：
1、會(huì)議的組織與記錄；
2、辦公用品采購(gòu)與領(lǐng)用管理；
3、人員招聘與培訓(xùn)；
4、組織安排各種團(tuán)建、工會(huì)活動(dòng)；
5、公司員工社保購(gòu)買(mǎi)；
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)；
7、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度在本部門(mén)的貫徹落實(shí)。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷或同等學(xué)歷，人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、具有1年及以上人事行政經(jīng)驗(yàn)；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；