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崗位職責 1.制定運營策略，根據(jù)公司的發(fā)展目標和市場情況，制定自媒體平臺的運營策略，包括內(nèi)容策略、推廣策略、運營方案等。 2.內(nèi)容規(guī)劃和創(chuàng)作，負責制定符合目標用戶需求的內(nèi)容規(guī)劃，并組織創(chuàng)作團隊進行內(nèi)容創(chuàng)作，包括文字、圖片、視頻等不同形式的內(nèi)容。 3.數(shù)據(jù)分析和優(yōu)化，負責收集和分析自媒體平臺的運營數(shù)據(jù)，包括用戶活躍度、瀏覽量、轉(zhuǎn)化率等，根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果進行運營策略的調(diào)整和優(yōu)化。 4.用戶關(guān)系管理，負責建立和維護自媒體平臺與用戶的良好關(guān)系，包括回復用戶評論、處理用戶投訴、建立用戶群體等。 5.團隊管理，負責管理自媒體運營團隊，包括招聘、培訓、績效考核等，確保團隊的高效運作。 招聘要求 1.大專及以上學歷。 2.有3年+自媒體運營、網(wǎng)絡推廣相關(guān)經(jīng)驗。 3.有1年+推廣團隊管理經(jīng)驗。 4.熟悉抖音、快手、小紅書、知乎、頭條等平臺的運營。