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崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)各政府部門(mén)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、院校、國(guó)央企等單位的差旅、國(guó)際外事、國(guó)際會(huì)議業(yè)務(wù)拓展，提升公司市場(chǎng)份額； 2.及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)開(kāi)發(fā)進(jìn)度，完成客戶(hù)拜訪(fǎng)以及產(chǎn)品提報(bào)，以及簽約落地； 3.為客戶(hù)提供差旅咨詢(xún)，幫助客戶(hù)實(shí)現(xiàn)差旅政策的制定與優(yōu)化，協(xié)助客戶(hù)完成企業(yè)差旅管理目標(biāo)； 4. 配合內(nèi)外部相關(guān)部門(mén)工作，及時(shí)反饋客戶(hù)建議及意見(jiàn)，處理客戶(hù)投訴及售后事宜，完成銷(xiāo)售任務(wù)，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量； 5.學(xué)習(xí)公司差旅、出入境政策等業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，可以跟客戶(hù)做服務(wù)講解； 6. 協(xié)助上級(jí)制定年度銷(xiāo)售計(jì)劃，完成個(gè)人銷(xiāo)售指標(biāo)。 任職要求： 1. 具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和語(yǔ)言組織能力，善于開(kāi)拓大客戶(hù)，優(yōu)秀的商務(wù)談判能力，善于解決問(wèn)題； 2. 具有一年以上的同類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和銷(xiāo)售能力； 3.豐富的大型企業(yè)客戶(hù)資源，能夠很快有效落地業(yè)務(wù)； 4. 工作細(xì)心、抗壓能力強(qiáng)、職業(yè)化程度高； 5. 具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 接受優(yōu)秀應(yīng)屆生，在學(xué)校期間擔(dān)任班長(zhǎng)、學(xué)生會(huì)主席、社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)組織者可優(yōu)先考慮。 薪資福利：保底底薪+利潤(rùn)提成+社保+年假+雙休+專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)帶訓(xùn)計(jì)劃！