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1.負責項目的定位、規(guī)劃和招商調整工作；
2.負責項目全面運營工作，帶領團隊達成公司經營指標；
3.根據公司安排及項目實際情況制定工作計劃及組織實施；
4.負責項目日常工作及人員管理。
職位要求：
1.具備商業(yè)項目管理經驗；
2.具備商業(yè)意識和招商能力。