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【崗位職責】
1. 強烈的責任感(敢于承擔團隊責任)，有較強的實現(xiàn)個人價值的原望，愿意依靠自己實現(xiàn)自己的人生理想:
2. 有良好的團隊合作精神，善于自我激勵與激勵他人;
3.積極進取樂觀開朗、有志于從事管理方面的工作。
【薪酬福利】
1、*底薪4500+200全勤+500獎金+績效=6000
2、提供定期培訓，堅持一流的培訓;
3、免費提供職工宿舍:
【晉升空間】
管培生—主管—高管—經(jīng)理