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1.具備HR相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，例如北森、金蝶HR\用友HR\PS等；熟悉京東技術(shù)棧者優(yōu)先； 2.本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)，5年及以上前端工作經(jīng)驗； 3.熟練掌握HTML5.CSS3.JavaScript等技術(shù)，熟練解決各類常見頁面兼容性問題； 4.對前端工程化有較好的理解，對網(wǎng)絡(luò)、安全、性能優(yōu)化有較好的理解；持續(xù)關(guān)注新技術(shù)需演進 5.技術(shù)棧要求，熟悉主流的JS框架并有實際項目經(jīng)驗，熟悉MVC.MVVM等開發(fā)模式，熟悉ES6.TS，熟悉webocket等技術(shù)，對Vue/React、Webpack、Nodejs有深入的理解，熟練掌握常用構(gòu)建工具，如Gulp、Webpack、vite等； 6.對業(yè)務(wù)、產(chǎn)品和技術(shù)都有濃厚的興趣，對技術(shù)驅(qū)動業(yè)務(wù)有強烈的激情，勤于思考總結(jié)，結(jié)果導(dǎo)向； 7.對前端組件能力建設(shè)、低代碼以及前端SaaS有相關(guān)了解以及經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 崗位職責： 工作內(nèi)容 1.負責京東HR應(yīng)用的前端內(nèi)容，招聘、人才發(fā)展、SSC等； 2.負責HR前端組件開發(fā)，以及前端基礎(chǔ)建設(shè)工作，設(shè)計前端組件； 3.負責項目中技術(shù)難點攻堅工作