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主要職責(zé)：
公司有多個小項目，會根據(jù)個人情況去分配項目，優(yōu)異者可后期發(fā)展項目負(fù)責(zé)人
1. 負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日程管理與協(xié)調(diào)，包括但不限于面試預(yù)約、課程規(guī)劃、各類內(nèi)部及外部會議的時間安排與組織執(zhí)行；
2. 精準(zhǔn)把控總經(jīng)理的工作節(jié)奏，確保各項行程合理有序，避免沖突，保證各項工作活動順利進(jìn)行；
3. 及時處理臨時性工作任務(wù)，具備快速響應(yīng)與解決問題的能力，靈活應(yīng)對突發(fā)事件及突發(fā)工作需求；
4. 負(fù)責(zé)各類文件資料的收集、整理、歸檔以及信息傳遞工作，確保文件管理規(guī)范、高效，為總經(jīng)理決策提供及時準(zhǔn)確的信息支持；
5. 協(xié)助總經(jīng)理與其他部門間的溝通協(xié)調(diào)，確保信息暢通，促進(jìn)各部門工作的協(xié)同開展。
6.不需要應(yīng)酬！
注：需統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，雙一流院校優(yōu)先，有一定的抗壓能力！
這個崗位要生