崗位急招,招滿即停?。?!
我們永遠(yuǎn)年輕化的團(tuán)隊(duì)與領(lǐng)導(dǎo),固定的雙休周末,讓你有更多的時(shí)間去陪伴家人豐富自身精神文明生活,我們有豐富的產(chǎn)品和可靠的品牌,讓您更為穩(wěn)定且快速的積累客戶。我們有完善的崗前培訓(xùn)機(jī)制,讓您即使新入行也能很快了解行業(yè)上手業(yè)務(wù)。
福利待遇:
1.薪資構(gòu)成:底薪+業(yè)務(wù)傭金+新人津貼+獎(jiǎng)金+公司福利(第一年入職年收入百萬的新人比比皆是)
2.培訓(xùn)制度:公司免費(fèi)提供階梯式模塊化的保姆式培訓(xùn)課程,從專業(yè)知識(shí)到團(tuán)隊(duì)組建全方位教導(dǎo)員工工作所需技能與高效工作方式。
3.晉升空間:階梯式成長(zhǎng),全透明晉升方式,業(yè)務(wù)主任-組經(jīng)理-處經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān),完整性的階梯式成長(zhǎng)路徑。
4.基礎(chǔ)福利:周一到周五每天8:30-17:30,周末雙休,法定節(jié)假日休息,加班可調(diào)休。入職及繳納五險(xiǎn)一金。
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品/服務(wù)的推廣和銷售,管理客戶信息和維護(hù)客戶關(guān)系。
2. 圍繞客戶需要,協(xié)調(diào)公司資源并制訂方案,實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值。
3. 滿足客戶的需求,提高客戶滿意度,并不斷擴(kuò)大市場(chǎng)份額,增強(qiáng)品牌影響。
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷,年齡23-40歲。工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,金融管理相關(guān)行業(yè)優(yōu)先。
2.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和業(yè)務(wù)拓展能力,具備客戶管理與運(yùn)營能力。
3.有責(zé)任心,上進(jìn)心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
4. 具有良好的自我認(rèn)知和動(dòng)機(jī)驅(qū)動(dòng)力,能夠快速適應(yīng)公司文化和工作節(jié)奏。
5. 具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)作能力,以及較強(qiáng)的執(zhí)行力和結(jié)果導(dǎo)向。
(當(dāng)然您有足夠的自信、賺錢動(dòng)力和熱情以上限制都不是限制。)